2013长安安全生产培训中心培训效果评估 .docVIP

  • 8
  • 0
  • 约1.76千字
  • 约 4页
  • 2016-12-11 发布于北京
  • 举报

2013长安安全生产培训中心培训效果评估 .doc

长安安全生产培训中心培训效果评估 培训中心在市局正确领导和中心全体人员的共同努力下,不断提高认识,完善内部管理,中心安全教育培训工作开展良好,培训工作扎实有效的开展,建立规范的工作程序,较好地完成了工作任务: 一、工作情况 1、全年共培(复)训人员达aaaaa人次,其中全员安全培训人员达aaaa余人次,特殊工种及安全管里人员培训和复训班aaaa期共aaaa人次,各类矿长、业主等四项人员培训596人。 2、为达到省厅对矿山管理人员学历要达煤矿相关专业大专水平要求,组织了全市矿山aaaa人参加了矿山专业大专层次专业证书班的学习,报考矿山专业的大专学历。 3、将全员安全培训与矿山劳动用工紧密结合,使矿山劳动用工达到了三级安全培训效果。 4、及时完成了上级交办的其它工作。 二、存在的问题 1、缺少长期培训计划 很多企业对安全生产培训的重要性认识不足。私营矿业主从赚钱的理念出发,根本上无长期经营的理念。对人才培养抱着对付的态度,需要人才时宁愿聘请十个人才,也不愿花时间培养一个人才。大多数矿业主、主要负责人没有将安全生产培训纳入企业发展计划,造成现阶段企业管理人才缺乏,技术力量薄弱,专业技术队伍的普遍短缺。 很多从业人员安全文化素质相对较差,特别是生产一线的从业人员文化程度低,大多数来自农村,安全风险意识淡薄,自我保护能力差,自律意识不强,安全知识和事故防范和应急能力不够。 ? 3

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档