基层组织建设2006年上半年工作总结.docVIP

基层组织建设2006年上半年工作总结.doc

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基层组织建设2006年上半年工作总结今年以来,继续深入开展“基层组织建设年”活动,采取有力措施,创新工作方法,推动基层党建工作各项目标任务的落实,全面提升了党建工作的整体水平。现将半年来工作情况总结如下: 一是进一步完善了竞争激励机制,更加科学、合理地考核评价基层党建工作。重新修订了《二00六年基层党组织工作目标管理考核办法》,从今年起,将街道(镇)、社区、农区纳入先进党组织“流动杯”竞赛活动,新增设了4个先进党组织流动杯,新增加了评选表彰奖励基层组织员和党务工作者内容,积极鼓励基层党组织开展基层党建创新创优工作项目,充分调动了基层工作的积极性,有效地推动了基层党建目标任务的落实。 二是建立了选派“三员”长效工作机制,加强对农区、社区、非公有制企业党建工作的指导。印发了《关于进一步做好选派基层党建工作“三员”队伍的通知》,明确了“三员”的选派条件、工作职责,将选派“三员”队伍指导基层党建工作作为夯实基层党组织建设、加强党员队伍建设、保持党员先进性的重要举措,作为锻炼干部的一种有效方式,形成了对基层党建工作经常指导、联络的长效机制。 三是继续深入开展创建“学习型、服务型”机关活动,推进机关党建工作长效机制建设。制定出台了《以创建“双型机关”活动为主要载体,推进机关党建工作长效机制建设的意见》,建立健全了机关党员干部学习教育机制,在机关形成浓厚的学习氛围。在全市市直机关推行了共产党员挂牌(亮牌)服务,广大干部职工服务基层、服务群众、服务发展的大局意识和服务意识得到增强。 四是深化“三级联创”开展“双链双推”活动,进一步提高农区领导班子带头致富、带领群众致富的能力。印发了《关于进一步深化“三级联创”开展“双链双推”活动的通知》,以党员“三结合”致富链、三级干部服务链,推进农区中心工作、推进基层党组织建设。各级党组织积极鼓励和支持农区居民党员通过多种形式筹建产业或行业协会,引导党员积极发挥在专业合作经济组织中的核心作用,团结带领群众共同致富,扎实推进城乡一体化进程。同时,进一步加大了村级组织活动场所的建设力度,市区两级财政将投入130多万元,建设13个村级组织活动场所。截至目前,全市90%的村党支部达到“五个好”要求,“五个好”镇党委达到100%。 五是以创建“综合示范区”为重点,进一步增强街道社区服务功能。继续深入开展“包联共建”活动,通过建立“爱心超市”、“结对共建”、“结对帮扶”等有效措施,把为居民服务、帮助下岗失业人员再就业作为工作切入点,坚持和完善“三访”、“三包”制度,深入开展“五个好”社区党组织创建活动。目前,全市达到“五个一”标准的社区党组织88个,占全市社区党组织总数的84.1%,其中,示范社区党组织34个,“综合示范区”5个。 六是以实施“四五”工程为重点,不断扩大非公有制经济组织党的覆盖面。在工业园区和较大规模非公有制企业,本着“先易后难、先大后小、分步进行”的原则,采取“三建一挂靠”(单独、联合、集中和挂靠建立)的方式,在凡是具备条件的非公有制企业都100%单独建立了党组织,不具备建立党组织条件的企业100%有党建联络员且大部分建立了群团组织。对已成立的党组织实行属地管理,进一步扩大了党的覆盖面。目前,“五个好”达标党组织占到非公企业党组织总数的70%。 七是进一步巩固扩大先进性教育活动成果,圆满完成各项工作任务。继续开展了“五查五看”活动,突出重点,抓好集中整改特别是中长期整改措施的落实。认真落实中央、自治区党委一系列新要求,组织开展了“学党章、践行荣辱观、展示先进性”主题实践活动,深入开展了“先进性建设”理论研讨,广泛学习宣传社会主义新农村建设政策理论,进一步深化了教育活动。中央先进性教育活动巡回检查组对我市先进性教育活动取得的成绩给予充分肯定。全市先进性教育活动满意度测评群众满意率达99.06%。 《基层组织建设2006年上半年工作总结》出自:乐宝作文网 链接地址:推荐阅读:乡镇民政所双拥工作总结 领导干部党风廉政建设述职报告 以一流党建促一流开发 在校个人总结 入党积极分子培养教育考察 面试销售人员的技巧 保持共产党员先进性的哲学思考 关于扶持壮大民营经济推进县域经济民营化的调研报告 社保杯文体大赛开幕闭幕词 军训动员词篇二: 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导

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