2016三级医院评审内审员培训课件.ppt

  1. 1、本文档共43页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
医院迎评资料准备及联络员的 重要作用 评 审 办 李晓双 2013年5月 一、迎评准备概况 二、资料准备 三、联络员工作的重要性 一、迎评准备概况 支撑材料的准备(电子文档:建立文件夹,封面、目录、内容、影像资料、图片,+纸张版,打印分类整理) 制度、落实(记录) 岗位职责 流程(日常工作) 应知应会内容的掌握(培训、考核) 部门迎评准备 1、确定本督导组、本部门所涉及的标准条款;有交叉的按刘院长指示协调、配合; 2、根据医院实施方案,制订迎评计划;汇总至评审办; 3、负责组织开展迎检期间的业务培训; 4、组织开展相关的考试、考核; 5、准备本部门迎检支撑材料; 6、督导、收集、整理、归档所负责范围内科室的支撑材料,并上报医院评审办; 7、负责汇总督导结果,上报评审办备案。 8、组织实施相关演练。 科室迎评准备 1、成立科室迎评工作小组; 2、每周召开一次科内专题工作会议,学习研读标准条款;责任落实到人。 3、制订科室迎评工作计划,认真组织实施; 4、配合参加相关演练; 5、规范开展日常工作,做好各种文字记录; 6、严格执行各项核心制度; 7、配合主管部门的各种督导检查,认真自检和整改; 8、对应知应会的内容,利用早会和周会时间进行提问,并做好记录; 9、完善迎评支撑材料; 二、资料准备 1、临床科室 2、医技科室 3、职能部门 4、资料归档 5、如何准备 6、小结 1、临床科室 临床科室资料盒(1) 资料盒1:依法执业 医疗卫生法律法规 (汇编) 医院管理制度汇编 人力资源管理:医务人员档案资料(要与院内人事部门一致) {医护人员毕业证书、执业证书复印件文件夹 科室月排表存档 :科室2011年至今的排班表 {无执业医生资格不能单独排班} 资料盒2:医疗质量持续改进管理 核心制度 专项管理制度 {医疗安全、输血、病案书写、抗菌药物管理等 科室医疗质量标准 {包括专科工作质量标准及评价指标、专科疾病医疗质量标准及评价指标} 医疗质量检查结果及反馈资料{医疗设备、院感办、处方、病历、抗菌药物} 科室质控记录本{含自查资料、整改资料及医疗质量持续改进资料} (1)医疗管理规章制度 {医务部统一发给各科} (2)医务部下发的“病历书写规范、卫生部关于加强抗菌药物管理文件”、 “抗菌药物临床合理应用 ”手册 (3)质控记录本: 含病历质量评分标准、抗菌药物检查、处方检查等考核标准 (4)2011年至今每月质量检查反馈给科室的检查结果 (5)科室质控本 (6)2011年至今质控信息 资料盒(2) 资料盒3:诊疗常规、操作规范、岗位职责、工作制度 医院医疗诊疗常规 {医务部准备} 科室前五位病种诊疗常规、操作规范及药敏试验规范 科室手术分级管理制度 {要明确科室医师具体的手术权限} 科室各级人员岗位职责、工作制度 {医务部} 资料盒4:医疗安全管理 医疗事故处理条例及有关法律、法规文件汇编 {医务部或下载} 医院及科室医疗安全应急预案与处理流程 {安全办、医务部、护理部、保卫科预案} 差错事故及医疗纠纷防范登记本 {本子扉页(第一页)要有医疗纠纷防范的措施、后面记录科室2011年以来发生的或者有可能发生的隐患,科室是怎样进行防范的内容} 职业安全制度及记录 资料盒5:医院感染管理 医院感染管理规范 院感办关于医院感染管理资料 科室医务人员职业暴露记录本 {按院感办要求准备} 资料盒(3) 资料盒6:科室医疗技术准入管理 科室一类技术目录; 医院新技术、新项目管理资料 科室临床新技术新项目申报资料 {风险预案、工作总结等相关资料} 科室开展新技术、新项目工作记录本 (1)科室一类技术目录即科室开展的常规疾病诊治 {不需经省卫生厅、卫生部批准的技术项目} (2)新技术、新项目临床应用管理办法 {将临床管理规章制度中的此项内容复印} (3)科室临床新技术新项目申报资料 {科室申报有新工作的要此内容,未申报的则无此项内容};【无论有无新工作申报均要建立此记录本。无新工作的可以无记录内容】 (4)各专业技术项目资料 资料盒7:各种病例讨论记录 危重病人抢救记录本 疑难病例讨论记录本 术前讨论记录本 {手术科室} 会诊记录本 死亡病例讨论记录本 {必须有2011年至今内容} 资料盒(4) 资料盒8:科室培训{含医院、科室三基培训及考核资料} 科室业务学习记录本、政治学习记录本 {含医疗法律、法规学习}、三基考试资料 (1)继续教育:2011及2012年科室职工外出进修或短期学习计划、登记、学分证复印件 (2)科室业务学习讲课安排表、签到表、课件 (3)业务学习记录本及政治学习记录本、三基考试试卷及分数统计表 资料盒9:科室医师交接班记录本 (2011年至今的医师交接班记录本) 交接班工作的分析总结及持续改进 资

文档评论(0)

gcv458 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档