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公司优秀员工事迹材料：借得东风好扬帆 公司优秀员工事迹材料：借得东风好扬帆 2015年度，对于中建五局三公司xx分公司国际医院项目经理李xx来说，可是一个丰收年。他任项目经理的xx医科大学空港国际医院项目在竣工一年之后，为公司捧回了一座沉甸甸的鲁班金像，填补上了企业在xx地区鲁班奖的空白。 获得一项建筑施工行业最为重要的奖项，对于一位刚刚三十出头的青年才俊来说，是一个值得惊喜的大丰收。 好苗子遇上及时雨 说起李xx，在公司乃至中建五局内早已小有名气。 他自2006年毕业于xx林业科技大学工民建专业入职公司，就一步步把他的脚印留在了企业发展之路上。 2006年底获评公司xx分公司优秀通讯员，2007年年初成为分公司提前转正定级的两名青工之一，2007年获评中建五局优秀师徒，2008年作为项目团支部书记带领中建大厦团支部摘获全国“青年文明号”，随后公司优秀员工、局优秀员工等各种荣誉接踵而来。 随着能力的增长，他也从项目质安员、项目治安部主任，到项目副经理一步步走过来。2012年，国际医院项目开工之后，他成为项目经理。 水有源，树有根。我翻看了李xx在2007年填写的《中建五局优秀师徒候选人推荐表》，更觉得这句话有哲理。 李xx在推荐表里写道：“刚进公司，我就在五局导师带徒的制度下，受到很好知识教育的同时，也感受到了师傅无微不至的关怀，在师傅的带领下成功完成了从学生到一名合格建筑人的转型。”接着，他还具体从思想教育、技能传授、师徒情谊、做事技巧等等方面总结了自己的进步历程。这里说句题外话，他当年的师傅，就是如今公司的金牌项目经理孙义兵。就在作者写这篇报道的时候，师徒二人正在联袂参竞逐公司“三创之星”十佳项目经理。 好苗子遇上了及时雨，此言不虚。 好把式找到好平台 让想干事的人有机会、肯干事的人有舞台。公司一贯致力于营造“敬畏规则、尊重贡献、崇尚简单、追求精彩”的文化氛围。因此，有志之士来到这里，一定会有用武之地。 李xx最先加入的是公司xxxx博远大厦项目。这是一个公司标准化示范项目，湖南省建设厅长，中建总公司总经理、党组书记等领导曾多次前往项目检查指导。这个项目的班子也很优秀，项目经理蒋俊志是公司的金牌项目经理，总工程师李隆现在已是xx分公司总经理。 毫无疑问，这里是一个施展本领的好平台。 李xx在这个项目工作期间，在师傅孙义兵的带领下，把安全管理工作搞得风生水起。精力旺盛的他，在工作之余笔耕不辍，把项目上的管理亮点、先进人物等浓缩到笔下，把项目管理经验宣传到局和公司网站、报纸，把项目的金字招牌擦得铮亮。 伯乐常有，而千里马难得。对于李xx这位又能说又会做的“好把式”，公司xx市事业部和党群工作部的领导们，看在眼里喜在心头，将其作为重点人才倍加呵护。于是，这匹千里马的劲头更足了，奔跑的更快了。 好钢要用到刀刃上。2007年夏天，中建五局开始建造5A级写字楼中建大厦。于是入职不到一年的李xx走上了项目质安部主任岗位，并担任项目团支部书记。于是，这个后来获得鲁班奖的更为广阔的平台进一步激发了他的工作激情。 好平台上演场好戏 李xx担任中建大厦团支部书记之后，拿出了十二分的精力投入到质安工作和党群工作中。尤其在几项大的党群活动中，显露了聪明才智，发扬了实干精神。功夫不负有心人。项目先后荣获全国“青年文明号”、中建总公司“cI金奖”、湖南省“十佳农民工学校”等多项荣誉。 他在2007年4月组织策划“关爱农民工，快乐中建行”文艺汇演，得到了省总工会、xx市建委领导的齐声喝彩。 他在2007年10月主导成立的项目农民工学校建设，认真落实关爱农民工“五同”原则，从农民工的需求出发，因材施教，深得民心。 他在2008年5月参与组织的农民工“全国五一劳动奖章表彰”活动，获得了省主流媒体的聚焦，省电台全场直播了活动实况。 中建总公司政工部主任张勇平在2007年10月深入项目指导后，为其点赞：“这个团支部书记有激情！” 在组织工作繁重的情况下，他还忙里偷闲“粉墨登场”，在2007年6月参加了公司合唱表演队，赴北京参加中建总公司组建二十五周年的庆典晚会。 他就是这样一个充满奇思妙想的青年人。 在党群工作光彩耀人的同时，他的本职工作也毫不逊色，项目一举获得全国“AAA级安全文明标准化工地”等称号。于是，他被上调到公司技术部工作，负责项目鲁班奖申报工作。 中建大厦鲁班奖申报成功之后，他于2010年初被提拔为湖南省参事室项目副经理。