创文明班级管理条例.docVIP

回龙寺镇中学创“文明班级” 奖 惩 条 例 一、班主任条例 班级是学校工作的基本单位，班主任是班级的总工程师，担负着教书育人的重大而光荣的职责，任务艰巨，工程繁重、辛苦。为了使班级的工作更出色，有明确的工作目标，特作如下规定： 1、为提高班主任的工作责任感和积极性，工作情况与班主任津贴挂钩。本年度班主任津贴由补助和奖励两个部分构成，从奖励性绩效工资里发放。学校补助部分45人（包括45人）以下，各班每月补助80元；45人以上每多一个人每月补助1元；奖金每月分甲、乙、丙三等，班级量化计分95分以上者为甲等，85-95分为乙等，75-84.9分为丙等；甲、乙、丙分别为120、100、80元。班级评价低于75分者奖金为0，由校长在全体教职工会上提出批评，班级操行分实行一周一公布,一月一小结,期末总算,评选出优秀班集体和优秀班主任（优秀率各占班级总数的50%，只舍不升，若有一票否决的班级，不再替补。），获优秀班主任称号者奖人民币100元。 2、班主任必须履行《回龙中学班主任职责》，期初制定切实可行的《班工作计划》，期末有班工作总结。贯彻执行学校各项决议，服从学校的工作安排,带领全班学生积极完成学校分配的各项任务，做好四个到堂：两操、集会、早晚自习、晚就寝查堂。 3、班主任要树立全心全意为学生服务的思想，加强学生的思想政治教育，教育学生遵守校规校纪，尊师爱友，爱护公共财务、维护学校名誉，讲究个人卫生公共卫生和讲究文明礼貌。 4、班主任要做好家访工作，时常与家长取得联系，家访有记载，全期家访不低于10次，以便查看。经常进行安全教育，全期安全教育记录至少每周一次，防止意外事故发生，重大问题一定要及时与家长取得联系，并上报学校，以及时处理。 5、培养学生的学习兴趣，提高升学意识，抓好两头，加强尖子学生的培养，努力转变差生，严禁体罚学生，杜绝向违纪学生罚款的行为。 6、教育学生出满勤，不能随意请假和缺席，提高学生的巩固率。期辍学率高于1%的班级,优秀班集体及优秀班主任的评选实行一票否决（每班每学年学生的辍学在1人以内不计算辍学率）非正常流动高于5%，每流动1人罚班主任5元,期巩固率100%者,另奖班主任50元。 7、班主任必须在校餐宿，每缺一晚罚币5元。 8、各班要把学生养成教育作为班工作重点来抓，力争在本年度内出成效。 二、奖、罚记分方案 为优化育人环境，开创文明、团结、紧张、活泼、进取、拼搏的局面，根据国家教委颁发的德育大纲内容《思评方案》《中学生守则》《中学生日常行为规范条例》精神，结合我校实情，特拟订“文明班级”试行方案，分为纪律、出勤、文体卫生、日常行为等几个方面，凡有违纪者每次扣分以一人次为单位，既扣班级分又扣学生个人操行分（学生操行分的评定由各班自己按有关精神拟定）。班级分由学校按月累计到班，学校实行“三位一体”的检查评分制度，即：行政检查，学校干部检查及相关管理人员检评分，再由教导处和团总支统计总和计分。 有下列情形之一者扣分： 1、有寄宿生的班级，班主任必须在晚上第三节课后签到，且每晚必须到本班寝室检查学生就寝纪律。否则，每缺一晚扣该班评价分1分。 2、学生迟到一人次扣0.2分（每天早读课两次铃响后）；无故旷课、逃学、早退一人次扣1分（爬围墙一人次扣2分）。 （ 注：每天检查时清点学生人数的要求：早读未到视为迟到，早读之后检查视为旷课。早晨卫生必须在早读之前搞完，中午卫生必须在第五节课之前搞完，没按时完成的一律视为迟到。） 3、请假必须要有请假条，请假条由班主任签字后存班长处，如外出则应多写一份请假条交门卫处，如没有请假条，按学校制度处理。 寄宿生请假一周以上的必须经班主任初审后再报教导处审批，然后交门卫存档不请假外出的（包括晚就寝）每人次扣2分。 4、集合、做操班主任每缺一次扣1分，学生每缺一人扣0.5分，开会纪律差，受到主持人批评的每次扣2分，做操时学生不做者每次扣0.5分。 5、自习课纪律差（不准发出声音）扣0.5-2分，上课偷看与本节课无关的的书籍者每发现一人每次扣1分。 6、学生一律不许带手机进学校，若抓获手机没收，临放假前再由该家长领回，并扣班级评价分2分每人次。 7、教室、环境区域打扫不干净，窗户不明亮，厕所打扫不合要求，每项扣1分，未打扫者每次扣2分，随地大小便每人每次扣2分，乱丢果皮、纸屑，乱倒垃圾者每人每次扣1分。 8、谈情说爱者扣2分，有偷盗行为者每人每次扣5-10分。 9、擅自下河、下塘洗澡，挡车爬车，私自带火进寝室和私自留宿外人者，每项扣2分。 10、学生间相骂、打架、偷看黄色录相、书籍、上课期内打电游者，每人次扣2－5分。 11、学校布置的各项任务（包括上交各种临时性的表册材料），未按时完成者每次扣1分，没有完成任务者每次扣5分， 12、发现学生吸烟、酗酒、打牌