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雪野国土分局
“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动的实施方案
2012年是实施“十二五”规划承上启下、继往开来的重要一年,也是实现雪野争先进位、跨越发展的关键一年。根据市委、市政府和市局的总体部署,经分局党组决定:在分局系统开展“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动。
一、指导思想
坚持以党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,与全党创先争优活动紧密结合,以“转作风、提效率、优环境”为主线,以“保增长、促发展”为核心,从解放思想、更新观念、坚定信心入手,进一步强化发展意识、机遇意识、危机意识,坚持“高境界、高标准、高起点、大作为”总要求,突出抓干部、抓制度、抓监督、抓落实,为推进雪野科学发展、跨越发展、和谐发展、更好更快发展提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。
二、目的要求
引导分局上下以“转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动为总抓手,按照“高境界、高标准、高起点、大作为”的总要求,以“坐不住”的责任感、“等不起”的危机感、“慢不得”的紧迫感,着力解决工作作风、服务效率、发展环境方面存在的突出问题,加快形成“讲大局、树正气,讲奉献、重实干”的社会风尚,努力为 “全力抓经济、重点抓项目、突出抓招商、合力谋跨越”上实现新突破,努力打造特色旅游新城,争创国家级旅游度假区做贡献。
三、方法步骤
(一)学习提高阶段(1月底前)
深入学习中国特色社会主义理论体系,市、区经济工作会议、全市 “转作风、提效率、优环境、保增长、促发展”活动动员大会、市十三次党代会、市十七届人代会、市九届政协会等重要会议精神,市局会议精神,在把握要义、领会精神上下功夫。要采取灵活多样的学习形式,通过召开会议、理论中心组读书会、研讨交流会等方式,坚持集体学习与分散自学相结合,深刻理解、准确把握精神实质,迅速把广大干部群众的思想统一到市局科学判断上来,统一到“高境界、高标准、高起点、大作为”的总体要求上来,统一到“干事干事再干事、落实落实再落实”的作风导向上来,统一到“一个活动、两个强力推进”的重大决策部署上来,进一步解放思想、更新观念,树立发展的信心,为实现科学发展新跨越提供强大的思想保证和精神动力。要把深化学习与贯彻落实市十三次党代会精神紧密结合,与旅游区的各项决策部署和本单位的实际紧密结合,以活动促工作、促发展、促跨越。要把加强学习作为一项长期任务,贯穿整个活动始终,不断解放思想、提升境界,为深化活动、推动工作,开创雪野分局发展新局面奠定坚实思想基础。
(二)深入查摆阶段(2月上旬)
重点查摆四个方面的问题:一查学习能力。看是否存在知识结构、能力水平明显不足的现象;是否存在对国土知识知之甚少、对国土发展规律理解不透、研究不深的现象。二查事业心和责任心。看是否存在工作积极主动性不足,作风漂浮,工作不力,心思和精力没有用在抓工作、谋发展上的现象;是否存在困难面前畏难发愁、只讲困难、只讲劣势、只讲客观的现象;是否存在缺乏担当的责任和勇气,协调配合不够,怕担风险、怕落埋怨、怕得罪人的现象;是否存在连续作战意识不强,工作疲沓,经常产生停一停、歇一歇的想法;是否存在艰苦奋斗精神、工作推进力度经常有所减弱的现象。三查工作标准。看是否存在思想境界、工作标准要求不高,工作平推平庸,满足于低水平、一般化的问题;是否存在缺少打造高端、建设精品、勇争一流的决心和勇气的问题;是否存在改革创新不足、又好又快发展办法不多的问题。是否存在宗旨观念淡薄,“官本位”意识严重,门难进、脸难看、话难听、事难办、“吃、拿、卡、要”现象;是否存在开明开放的氛围不够浓厚,主动接受济南和周边地市辐射带动意识不强的现象。
召开领导班子专题民主生活会,对征求到的意见、查摆出的问题进行认真梳理、深刻剖析,从境界标准、思想观念、管理体制、运行机制、工作流程、考核评价等方面深挖根源。要坚持边查边改,对群众反映的问题,能够自行解决的要立即解决;一时无法彻底解决的,要提出整改时间表和具体措施。要认真制定切实可行的整改方案,于2月9日前逐级上报备案。
(三)整改落实阶段(2月中旬一12月上旬)
党组成员要率先垂范,各科室要迅速行动,按照各自整改措施及方案,围绕以下重点任务,以“5+2”、“白+黑”、“晴+雨”的精神,争分夺秒抢时间,全力以赴抓落实。
第一,全力推进大项目建设。为大项目服好务。第二,强力推进招商引资。为招商引资做好参谋。第三,突出抓好镇域经济发展。第四,加快推进特色新城建设。第五,进一步抓好环境优化。(1)着力解决干部作风问题。大力倡导“高效率、快节奏、求务实”的工作作风,把各级班子和广大干部推向基层、推向一线、推向加快发展的主战场。按照“三高一大”的标准,在更大范围、更高的起点上去分析、去定位,确立赶超目标,创新举措,赶超跨越。
各单
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