团支部考核制度.docVIP

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  • 2016-12-25 发布于贵州
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团支部考核制度   第一章总则   第一条为严肃纪律,规范团支部成员行为,保障团支部各项工作有序、有效、规范开展,充分调动团员工作积极主动性,使之能持之以恒、学有所获、不断进步,特制定本章程。   第二条团支部在上级团委的领导下开展各项活动,活动必须遵守国家宪法和法律,遵守学校规章制度。   第三条团支部宗旨在学习中实践,在实践中成长   第四条团支部口号:团结奋进凝聚   第二章团支部考核制度   第一条考核方式   (一)团支部考核采取积分制,基础分为10分,在每次活动后团支部团干给予相应的同学评优加分,每次活动后小结一次,由班委与团干共同进行评分;每学年结束后进行总结,优秀者给予奖励,总评不及格的给予适当惩罚。   (二)打分细则:活动过程中对有突出贡献者5分,表现优异的同学记3分,参与者记1分。无特殊理由擅自缺席活动者,扣3分,迟到者扣1分,煽动同学无理由拒参加活动者扣5分。   (三)评优细则   1、平时在活动中表现活跃,积极带动周围同学参加的   2、在活动中积极参与并出色完成活动组织相关任务的   3、在活动中无特殊情况满勤者   4、为团支部工作以及活动提出建设性建议或有突出贡献者   第二条处罚制度   (一)团支部团干有不服从团支部组织安排、工作态度散漫、应付了事的情况,由团支部其他团干给予批评、警醒,第二次给予警告并在团支部成员面前做深刻检讨,屡次不改

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