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- 2016-12-25 发布于北京
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科学发展观背景下企业政工干部实践分析
【摘 要】政工干部作为一个企业优秀的思想政治工作者,首先要在企业的工作中树立一个良好的个人形象,还要在人与人互相理解以及尊重的基础上,有一定的感召力。时刻要以自身的魅力感染人,以自己的行为引导人,以理服人,努力使自己成为一个企业的表率。尤其是我国改革开放以后,经济获得了飞速的发展,国有企业和私有企业以及其他所有制企业要适应不断变化的市场需求。企业政工干部更要在思想文化意识以及价值观念等方面起到良好的引导作用。
【关键词】政工干部;企业;个人素质
企业政工干部要有优良的政治素养,对外代表了企业以及党的形象,这就要求他们要树立一个良好的个人形象。在工作中要时刻把企业的利益放在第一位,以身作则,廉洁自律。本着严于律己和宽以待人的情怀,严格要求自己,细心的做好每一件事情,随时接受社会上群众的监督。要努力学习马列主义的理论知识,树立科学发展观,保持艰苦奋斗的优良传统,戒骄戒躁,谦虚谨慎,使企业实现可持续发展。
1、企业政工干部的素质要求
目前,我国进入社会主义现代化建设的关键时期,树立科学发展观以及努力构建社会主义和谐社会已经成为这个时代的主题。随着经济的发展,人们的生活水平,思维方式以及思想追求等都发生了很大的变化。企业面临的社会环境、人文环境、组织形式等与原来相比都有了很大的改变,这就要求企业政工干部要转变传统的
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