《2012年电大机考含试题答案之行政组织学.docVIP

第1题: 下列属于狭义上的行政组织的是（　　） 政府 第2题: 在古埃及掌握着立法、行政、司法、军事大权的是（　　）. 法老 第3题: 在我国古代的三省六部制中，主管全国人事的是（　　）. 吏部 第4题: 在我国历史上提出政权和治权相区别，主张实行“五权分立”的是（　　）。 孙中山 第5题: 职位是（　　）. 人、目标与权责结合 第6题: 下列不属于辅助机关的是（　　）. 镇政府 第7题: 影响行政组织的外部环境的诸方面中，最基本的方面是（　　）. 经济环境 第8题: 行政组织冲突产生的客观原因是。（　　）. 分配资源的有限 第9题: 行政组织目标管理的核心环节是（　　）. 制定目标 第10题: 不属于行政组织变革的内部原因的是（　　）. 执行党执政程度的方式的变化。 第11题: 社会组织中规模最大的是 ( ). 行政组织。 第12题: 行政组织是国家意志的体现者，具有( ). 政治性。 第13题: 保护环境属于体现为行政组织的( ). 文化功能。 第14题: 古雅典的最高国家权力机关是( ). 公民大会。 第15题: 古罗马帝国时期，掌握最高行政权力的是( ). 皇帝。 第16题: 英国确立议会制的君主立宪政体是在( ). 1688年。 第17题: 实行三权分立制度最为典型的国家是( ) . 美国。 第18题: 法国确立“半总统制半议会制”是在( ). 法兰西第五共和国。 第19题: 确立我国专制主义中央集权的行政管理体制的是（ ）. 秦朝。 第20题: 我国古代主管监察的御史台设立于( ). 元朝。 第21题: 1949年我国最高行政机关是( ) . 政务院。 第22题: 马基雅维利的代表著作是( ). 《君主论》。 第23题: 主张扩大行政部门权力的学者是( ). 汉密尔顿。 第24题: 《科学管理原理》的作者是( ). 泰罗。 第25题: 被称为“科学管理之父”的是（ ）. 泰罗。 第26题: 组织平衡理论的代表人物是( ). 巴纳德。 第27题: 提出“融合型—棱柱型—衍射型”三种行政组织模式的学者是( ). 里格斯。 第28题: 认为政府的中心工作是掌好舵而不是划桨的组织理论是( ). 企业家政府组织理论。 第29题: 荀子的行政思想是( ). 仁。 第30题: 提出“劳心者治人，劳力者治于人,强调组织中专业化分工的古代思想家是( ). 墨子。 第31题: 主张政令统一，提出“尚同”组织原则的古代思想流派是( ) . 墨家。 第32题: 1954年宪法规定，我国实行的行政组织体制是 ( )。 混合制。 第33题: 实行首长制的典型国家是( ). 美国。 第34题: 下列属于美国总统的直属机构的是( ) 白宫办公厅。 第35题: 英国地方行政组织不包括（ ）. 州。 第36题: 我国国务院部门设置数量达到最高点是在( ) 1982年。 第37题: 提倡以人为本的管理方法是( ). 情感型管理。 第38题: 行政组织编制的性质不包括( ). 权威性。 第39题: 南京国民政府时期，我国的最高行政机关是（ ）..行政院。 第40题: 三公九卿制始创于( ) . 秦、汉。 第41题: 构成行政组织的物质要素有（）。 经费、人员、物质条件。 第42题: 行为科学的组织理论的代表人物有。（　　）.(四项全选) 梅奥、巴纳德、弗里茨、西蒙@帕森斯。 第43题: 以下属统率机关的有（　　）. 国务院总理、乡长、省长。 第44题: 为使编制管理工作规范化，编制管理必须做到（　　）. 程序化、标准化、制度化。 第45题: 行政组织权力变革的主要趋势是（　　） 横向分权、行政组织中地领导者向普通成员分权@对社会宏观控制从集权向分权、纵向分权。 第46题: 行政组织的物质要素包括的( ). .物质设备、经费、人员。 第47题: 三公九卿制的“三公”是指( ) . 太尉、御史大夫、丞相。 第48题: 宋朝的地方行政组织有( ). 州、路、县。 第49题: 行政组织自身管理的一般方法有( ) . 规制型管理、情感型管理、市场化管理。 第50题: ( )属于人的发展的特征。 发展结果的差异性、发展方向的多样性、充分发展的可能性。 第51题: ( )是人力资源开发的根本目标。 有效运用人的潜能、有效开发人的潜能。 第52题: ( )可以调动人的积极性。 需要激励、目标激励、行为激励、综合激励。 第53题: ( )属于人力资源生理开发研究的内容。 四项： 湿度、温度、辐射、噪声。 第54题