创建基层党建示范点工作总结 .docVIP

创建基层党建示范点工作总结 为了深入贯彻党的十八大、十八大四中、五中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，加强党的基层组织建设，按照上级要求，我镇在**村、**村党支部开展创建基层党建示范点工作。从基层管理体制、干部队伍、党员管理、硬件建设、基层服务、远教站点、文体活动和技能培训等方面，对基层党建工作进行了大胆的探索实践，进一步加强基层党的建设和基层民主政治建设，有力推动了各项事业的发展。现将党建示范点工作总结如下： 　　一、主要做法 　　优化基层管理体制，发挥党组织的领导核心作用。 　　一是进一步优化党组织体系。建立健全了镇、村、组三级党建工作网络，形成乡党委组织部牵头抓，村具体抓，抓落实的工作格局。二是定期召开党建工作例会。将基层党建工作向包村领导、驻村干部延伸，向各个领域渗透，增强纵向和横向的联系，促进了不同行业、不同单位的党组织相互沟通信息、相互交流经验，实现了资源共享、优势互补。三是健全基层组织。健全了基层居委会、各镇直单位并认真按照上级文件要求，在基层党组织的领导下创造性地开展工作，取得明显成效。如：**村基层被授予“县文明示范村居”“县级小康村”、**村党组织被授予“优秀党支部”。四是建立协调机制。在基层党组织与村委会、包村领导、驻村干部之间建立协调机制，在认真做好民情民意调查，听取村民群众意见，抓准村民群众关心的急需的共建项目的基础上，定期和不定期召开党员大会，会后把决定公布于众，接受监督，并认真抓好落实，达到促进基层稳定，加强基层建设，提高基层党建工作水平的目的。 　　优化基层干部队伍素质，提高创建工作水平。 　　一是抓选配。对村级支部班子，采取交流、竞选等措施，将有事业心、责任感强，熟悉基层工作，有丰富实践经验的干部调整充实到了村支部班子中。二是抓培训。近年来，每年都开设村党务工作者、村党支部书记、村工作者培训班，有计划地组织基层干部进行培训，并组织参加县委组织部举办的各类培训学习，到经验地区参观。三是抓考核。年初，镇党委与村支部，层层签订目标责任书，制定相应考核办法，年终进行考核，兑现奖惩。 　　优化基层党员管理机制，发挥党员先锋模范作用。 　　以保持党员“十八大”学习活动为契机，积极探索新时期基层党员管理的新方法和新路子，发挥基层党员在农村建设的模范作用。根据党员实际情况建立党员积分制管理制度，分流动党员、一般党员、党员干部、老党员等层次建立不同的考核方法。建立健全了基层党组织议事规则，认真落实“三会一课”、民主生活会、党员活动日、认真排查失联党员、流动党员教育管理等制度。制定下发了《关于进一步加强流动党员教育管理的实施方案》和《建立流动党员登记制度》，强化了管理工作的规范性。如：**村对在职党员建立了“联系卡”，积极开展“亮身份，树形象”的主题活动。**村对流动党员建立《信息登记薄》，定期了解外出党员的思想工作情况，党员在居住区划分责任区，充分发挥每一名党员的旗帜作用，使**村连续三年获得州、县城乡同建同治“示范村”荣誉称号。 　　优化基层硬件建设，发挥阵地作用。 　　紧紧抓住农村城镇规划和农村建设的步伐，按照以点带面、分步实施的原则，不断加大基层硬件设施的建设力度。一是优化基层办公场所。为方便居民办事，便于基层管理，基层实行村干部值班制，村干部轮流到村部值班，方面办事群众；二是优化基层便民服务设施。各基层根据自身实际，积极争取上级单位的支持，建立了基层远教室、党员活动室、农家书屋，定期开放为居民服务。**村按照“学-技联-户解-难”活动要求，利用远程教育和聘请授课专家积极开展就业技能和创新创业培训，今年上半年开展创业培训13次。三是优化基层公共设施。为满足居民的生活需求，多方协商，规范基层农贸街道，修建农贸市场，更好地为居民服务；实施绿化、亮化工程，有条件的村居都安装了路灯、种植绿化树苗，改善基层人居环境。 　　优化基层功能，提高服务水平。 　　紧紧围绕基层居民的生活需求，坚持以人为本，不断完善基层服务功能。按照“社会化、产业化、实体化”的要求，大办基层服务业。一是搞好弱势群体的服务工作。二是搞好劳动就业服务培训。今年以来，我镇共开展各类就业培训5期400多人次；三是宣传服务工作。利用远程教育站点，以提高居民素质、改善人际关系、增进邻里团结、养成文明风尚为目的，利用各种载体积极推进社会公德、职业道德、家庭美德教育。指导、协助基层开展春节文化娱乐活动、“”关心一代文艺汇演、“”儿童节文艺汇演、敬老院“九九重阳”、篮球赛等活动，提高了群众的参与率，使文艺活动家喻户晓。定期开展政策理论、科普知识宣传和丰富多彩的文化娱乐活动，村民共同参与，形成共驻、共建、共享的良好氛围，实现了文化、体育、科技、法律“四进基层”，整合了创建资源，激发了村民群众参与基层建设的主动性和积