大班语言活动教案 小象消防员_0.docVIP

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大班语言活动教案 小象消防员_0

大班语言活动教案 小象消防员   活动目标:   1、通过观察画面,阅读故事内容,并能完整讲述小象寻找工作的经历。   2、尝试根据特长找工作,渴望为周围的人服务。   活动重点:   理解故事内容,用完整语言表达自己的想法。   活动难点:   尝试根据动物特长帮忙找工作。   活动准备:   PPT课件   活动过程:   一、引起兴趣。   导入:在动物学校里,猫猫老师正在给动物们讲一些职业,我们一起来看看,有些什么职业呢?这些工作你听说过哪个,向大家介绍一下。(重点介绍农夫、消防员、记者)小结:我们周围有很多人,从事各种各样的职业,他们都很优秀。小象波波听了之后很羡慕,它想,我要是有一份工作就好了。   二、分段欣赏。   过渡语:于是小象波波出去找工作了,我们一起来看看他找到了什么工作:   (一)小象波波和长颈鹿清洁工(画面二、三)   提问:   1、小象波波来到大街上,他看到了什么?长颈鹿是做什么工作的?他会对长颈鹿清洁工说什么?   2、结果怎么样?长颈鹿这时会怎么想?   3、小象波波适合这份工作吗?为什么长颈鹿就适合做呢?(长颈鹿脖子长,离地面高,打喷嚏时不会把树叶吹得乱飞。)   (二)小象波波继续找工作(画面四--画面九)   关键提问:   小象这次想做什么?他适合这份工作吗?(找找原因)为什么其他动物就适合?   1、小象波波和奶牛农夫(奶牛的脚小,不会踩到田地里的蔬菜。)   2、小象波波和袋鼠邮递员(袋鼠身上有个大口袋,能装很多的东西。)   3、小象波波和猎豹警察(猎豹跑得快,他是动物中跑得最快的动物。)小结:小象波波没有长颈鹿那么长的脖子,不适合当清洁工;没有奶牛那么小的脚,不适合当农夫;没有袋鼠的大口袋,不适合当邮递员;也没有猎豹跑得那么快,也不适合当警察。   过渡语:小象波波尝试了这么多工作都没有成功,你觉得他心里会怎么想?(失落、沮丧、伤心、失望hellip;hellip;)他会放弃找工作吗?你觉得小象波波适合做什么样的工作?为什么小象波波很希望自己有一份工作呢?   (三)小象波波灭火(画面十、十一、十二)   提问:   1、呀,谁的家里着火了?你是从哪里看出来的?小象波波是怎么做的?   2、最后大火被扑灭了,大家对小象波波说了些什么?   小结:一次又一次的失败让波波有些失望,但他没有放弃,着火后,他立刻放下心里的失落,跑去帮忙灭火,用他长长的像消防员使用的喷水管一样的鼻子使劲吸水灭火。最后大火被扑灭了,小动物们都非常感谢小象波波的帮忙,小象波波满足极了。   (四)小象消防员(画面十三)   提问:小象波波这次找到了什么工作?你是怎么知道的?   小结:猴子记者在动物日报上写了一条小象波波成为消防员的新闻。小象波波终于找到了一份适合自己的职业:消防员。   三、完整欣赏。   过渡:让我们再一起来看看小象波波到底是怎样找到消防员这份工作的吧!   提问:小象波波终于找到了适合自己的工作,他的好朋友小马、小熊、小狗还没有找到适合的工作呢,我们一起来帮帮他们吧?请说说你的理由。   小结:在我们的生活中有很多各种各样的职业,每个人都有自己的特点,能让自己的特点发挥作用,就是适合自己的工作。我们也要像小象波波那样,让自己的特点发挥作用,帮助别人,长大了或许还能找到适合自己的工作呢! 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质,提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神,结合本酒店实际,我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机,进一步推进员工培训工作的深度,努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心,将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中,认真学习深刻领会当今培训工作的重要性,带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距,主要体现在员工礼节礼貌不到位,对客服务意识不强,员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标,切实提高员工认识培训工作的重要性,积极引导员工自觉学习,磨砺技能,增强竞争岗位投身改革的自信心,培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍,努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、

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