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电力岗位竞聘演讲稿 尊敬的各位领导导、各位同事： 你们好好！我叫王继忠，37岁岁，大专文化，工程师职职称，现从事电网调度工工作，是调度室副主任，，主管电网调度自动化和和变电站综合自动化工作作，专业工作年限15年年，今天来竞聘11岗级级的生产技术部副主任职职务。 我的简历是：11988年1月至19990年8月在二塘供电站站工作，是一名电管员；；1990年9月至19993年7月在武汉华中中电业联合职工大学读大大专；1993年8月至至1998年11月在调调度室工作，做一名电网网调度员；1998年112月至2002年7月月在调度室任调度副主任任；2002年8月至XXX年3月在输变电管理理所工作，任主任；XXX年4月至今在调度室工工作，任调度副主任。 竞争上岗有何意义？我我个人认为随着我国经济济体制的转换，国有企业业三项制度的改革深化，，必须建立起适应社会主主义市场经济相应的劳动动用人制度，那就是竞争争上岗，竞争上岗是选拔拔人才、提拔人才的有效效手段，因为有了竞争才才避免了过去职工进入企企业后，不管工作好坏，，技术素质高低，都是终终身吃皇粮，手捧铁饭碗碗，造成不怕丢饭碗的弊弊端。引入优胜劣汰的竞竞争上岗机制，能促使劳劳动者努力学习，勤钻业业务，提高生产技能，从从而促进职工素质的提高高，增强其忧患意识和竞竞争意识，知道“就业靠靠竞争，上岗凭技能”的的道理！ 自己为什么要要参加竞聘？我今天参加加竞聘，因为竞聘给我一一个展示自己的工作能力力和才能的好机会，让我我把从大学中学到专业理理论知识和15年来在平平常工作中积累的丰富工工作经验在我所竞聘的岗岗位中得到充分的发挥和和利用，今后的工作会做做到尽善尽美。 我竞聘聘的个人优势在于：⑴我我曾在生产技术部所辖大大部分部门工作过，并当当过调度室副主任，输变变电管理所主任职务，有有较强工作能力和领导能能力，多年被评为先进工工作者；⑵三年来的大学学脱产学习，使自己学习习掌握了一套扎实的基础础理论专业知识和技能。。在大学中，是一名优秀秀班干部，学习成绩总排排在班上前五名，各科成成绩总达80分以上，每每个学期得到单位的奖学学金，并多次获得湖北省省教委和学校的奖励；⑶⑶曾在基层供电站工作两两年和农网改造资料组工工作一年，对35kV、、10kV线路设计、安安装有着更深层次的了解解和掌握，学会了把科学学管理方法运用到用电管管理工作中；⑷94年110月曾从事一项新的领领域攻关—线路损耗的理理论计算，运用高、难的的理论知识，完成了355kV、10kV线路损损耗的理论计算，并撰写写两本有关资料书籍，为为单位降损节能提供了理理论依据，从而达到降损损节能，提高了电网的效效益；⑸96年底，自己己作为教员曾先后培训了了二期约100个工人考考中级工，使他们的的专专业业务素质达到了一定定的专业技术水准；⑹22000年初，参与设计计绘制本县电力系统20000年和XX年一次系系统规划图，同时自己还还参与了县电网调度自动动化规划设计工作，并撰撰写一本《平乐县电网调调度自动化设计》的专业业论文；⑺2000年111月县电网调度自动化化工作启动，自己深入现现场直接参与安装和调试试，日后自己被领导委任任成为单位唯一调度自动动化管理者，担负着电网网调度自动化系统和变电电站综合自动化系统维护护管理工作。可以这么说说，现在调度自动化系统统和变电站综合自动化系系统一有故障，均由我一一个人独立处理排出。⑻⑻本人是单位唯一一个变变电站继电保护整定值计计算者，在近几年中，曾曾先后五次独自一个人担担负沙子、张家、青龙、、大发、平乐中心变5个个35kV变电站断电保保护整定值计算和微机整整定工作，均取得了令人人满意效果；⑼20022年8月在担当输变电主主任期间，通过理论和实实践相结合，自己的专业业技术水平和业务有着质质的飞跃，自己更进一步步加深对变电站一次设备备和二次设备全面了解和和掌握，曾无数次担负变变电站设备故障抢修工作作，并先后安装二塘变1110kV二塘至阳朔线线间隔，110kV二塘塘至同乐线间隔，同乐变变35kV大发线间隔的的一次和二次设备安装和和接线工作，使自己成为为单位懂得二次接线安装装为数不多的人，以致使使自己在从XX年4月至至今在35kV平乐中心心变安装工作中得心应手手，在整个变电站建设中中起到关键人物作用。 假如我这次竞聘成功的话话，我的工作设想是： 1、使设计工作规范化、、标准化，设计线路要结结合县电网一次系统远景景规划图，要建立和健全全生产技术档案资料。 2、在调度室要强化调调度管理，充分发挥调度度的作用严格执行“两票票三制”，强化安全意识识，并严格按照“三不放放过”的原则，认真调查查处理事故，切切实实提提高安全生产管理水平，，确保人身设备，电网的的安全。有条件的话要组组建运行方式班，继电保保护班，通讯自动化班。。 3、在变电站，要加