私营企业会计核算中的问题及对策.docVIP

  1. 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
私营企业会计核算中的问题及对策

私营企业会计核算中的问题及对策 论文发表:专业论文发表…………………… 论文服务联系方式提供各类专业学术性论文发表,论文写作,论文指导服务, 专业水准,专人一对一服务,快速回应。 选择我们就等于您选择了放心,流程便捷,铺就您的晋职进步之路。 24小时咨询热线:0531QQ在线咨询: 私营企业会计核算中的问题及对策 私营企业会计核算中的问题及对策 字数:3528????字号:大?中?小?   [摘要]?由于传统管理思想和管理方式的影响,私营企业主的责任意识不强,重业务轻财务,会计控制和基础极为薄弱,提供的会计信息也严重失真。本文阐述了我国中小私营企业会计核算过程中的问题现状及其原因,指出中小私营企业应充分结合其企业经营管理的特点来完善自身的会计控制,并提出了私营企业加强会计核算的几点对策。?   [关键词]?私营企业会计核算对策?   ?   随着我国整体经济的迅速发展,私营企业力量也在迅速壮大。2001年以来,私营企业数量有了明显增长,2009年底,私营企业达到300.55万户,比2001年增加97.7万户,增长48.16%。而且随着企业规模的扩大,私营企业的纳税额也在同步增加,对国民经济的增长产生了巨大贡献,已成为我国国民经济中不可缺少的组成部分。但是企业主本身淡薄意识及会计基础薄弱等原因,使得当前私营企业会计核算与企业会计的体制机制的矛盾日益加深,违背会计原则的情况下偷漏国家税款。这些问题的存在阻碍了企业自身发展壮大的势头,也给国家财政收入造成巨大的损失。?   一、私营企业会计核算中存在的主要问题?   1.?私营企业主不重视会计核算,或受利益驱使有意阻碍会计规范核算?   家族制的私营企业为企业老板的“独裁”统治创造了有利条件,使自然人与法人的概念混为一体,由于私营企业主大多文化水平不高,综合素质亟待提高,加上其对公司管理尤其是财务管理的意识淡薄,无法对企业财务运作给予正确指导与有效监督。局限于会计制度和法律法规的了解,使得私营企业主对会计核算难以重视,造成财务管理流于形式甚至出现混乱的局面。另外有些私营企业主为达到偷漏税等不法目的,授意、指使、强令会计人员伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务报告,任意调整增减账面利润,而且想方设法为这些不法的行为披上合法的外衣,这种行为对规范会计核算最具有很大的破坏性。?   2.?会计核算主体界限不清,企业产权与个人财产界限不清?   私营企业的经营权与所有权的高度统一,滋生了企业财产与个人家庭财产经常发生相互占用的情况,对会计核算的准确性和严谨性造成了很大影响。企业领导者集权现象严重,对于会计控制的作用缺乏应有的认识,所有者凭借经验和感觉进行管理和控制,致使其职责不分,越权行事,造成会计控制混乱,财务监控不严,会计信息失真等。?   3.?会计基础工作薄弱,会计机构设置与会计人员任用不符合会计规范要求?   会计机构设置与会计人员任用不符合会计规范要求。一是基于成本考虑,很多私营企业不设置会计机构,有的即使设置会计机构,也是层次不清、分工不明确,而且设施简陋,缺乏必要的硬件设备,办公条件较差。二是我国绝大部分中小私营企业财务主管、出纳等岗位绝大部分由业主家属担任,普遍存在任人唯亲的现象,使得会计控制不能有效执行,严重扰乱了企业正常的财会工作秩序。有些单位请身兼数职的人定期做账,无法保证会计核算的及时性和准确性。三是由于私营企业的吸引人才的能力低,会计队伍建设缺乏经验,现有会计队伍也易跳槽,极不稳定。?   4.?缺乏有效的内部会计控制和监督机制?   私营企业会计人员配备不合理,岗位设置凌乱,在内部会计监督与控制方面存在明显的弊端。一是私营企业会计岗位一把抓,不相容岗位的相互错乱,为数众多的私营小企业不专设出纳岗位,经营活动中违规违纪现象较为普遍。私营企业主重业务轻财务的现象,加深了舞弊及偷税漏税的可能,内部监督机制形同虚设;二是财政部门的监管流于形式,致使部分小企业领导者无视会计工作的重要性。社会审计对私营企业约束性较小,其年度会计报表不经注册会计师审计就能报出,有很高的财务执行风险,另外会计师事务所也不愿从事私营企业的审计,只靠政府的单项外部监督,注定是失败的。?   5.?会计核算水平低,财务成果的计算和处理容易失效,不能为企业经营决策提供准确的会计信息?   会计人员素质决定着私营企业会计核算工作水平。目前,私营企业中会计核算水平低主要表现在帐簿登记混乱,帐务处理不及时,虚假编制会计报表等。真实、可靠的会计信息为企业主对企业前景预测和经营决策提供了可靠依据,如果会计核算工作质量不高,就不能为企业经营提供有用的信息。此外,会计控制经济活动、评价经营业绩、参与经济决策等 私营企

文档评论(0)

sfd38 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档