激励理论应用.pptVIP

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  • 2017-02-15 发布于北京
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一搜渡轮缓缓的离开码头,船上的乘客来自多个国家和地区。渡轮行至大海中央的时候,船长发现由于超载船就要沉没了,这时候,轮船既回不去也无法到达终点,唯一的办法就是甩掉几个乘客。 船长先找到了一个日本人,直接告诉他船要沉了,唯一可以逃生的办法就是游过去,赖在船上只是死路一条。日本人很怕死,他略一思量便跳入了水中。 船长接着找到了一个德国人,告诉他跳海求生是服从纪律的需要,德国人也跳入了大海。 船长有找到了一个法国人,对他说:“不要怕,你跳水的姿势一定很优雅。”虚荣心得到满足的法国人也跳了下去。 在鼓动苏联人跳海的时候,船长告诉他这是革命的需要。苏联人依然决然地跳入了大海。 紧接着,船长又找到了一个美国人,美国人说什么都不愿意跳海,这时,船长对他说:“放心,你的船票中我们已经给你投了100万美元的保险。”听到这,美国人也跳了进去。 最后轮到了中国台湾人,船长一脚向他的屁股踢去,喊道:“你给我跳下去!”台湾人问:“凭什么让我跳海?”船长呵斥到:“美国人都跳下去了,你还等什么?!”台湾人沉思片刻,纵身跳入了海中。 超Y理论是一种主张权宜应变的经营管理理论,强调管理者应根据员工特点和环境要求采

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