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军事训练法规理论题 《军事训练与考核大纲》部分 1、《军事训练与考核大纲》对支队完成部队演习或首长机关演习的时间是怎样要求的? 答：支队每三年必须完成一次部队演习或者首长机关演习。 2、《军事训练与考核大纲》对支队完成首长机关战术作业的时间是怎样要求的? 答：支队每年必须完成首长机关战术作业。 3、《军事训练与考核大纲》对全训部(分)队年度训练时间的是如何规定的? 答：全训部队（分队）年度军事训练10个月，120天，不得少于840小时（含新兵入伍训练时间）。年度训练安排在1月至11月之间（包括执行其它任务1个月），统一于1月1日后开训，12月份为训练预备期。 4、《军事训练与考核大纲》对执勤部(分)队年度训练时间的是如何规定的? 答：执勤部队（分队）年度军事训练10个月，84天，不得少于588小时（含新兵训练时间）。年度训练安排在1月至11月之间（包括执行其它任务1个月），统一于1月1日后开训，12月份为训练预备期。 5、《军事训练与考核大纲》对体能训练的时间是如何规定的? 答：体能训练在全年军、政教育训练日中安排，分队每天训练1.5小时（正课时间1小时，早晨或晚饭后0.5小时）；首长机关每天训练1小时。 6、对个人和单位的普考，通常在什么时间组织进行? 答：对个人或单位的普考通常由施训单位在训练课目完成时或者阶段训练结束时组织进行。 7、训练成绩等级是如何划分的? 答：训练成绩等级分为合格、不合格两级制和优秀、良好、及格、不及格四级制两类。 8、当个人单课目训练内容均为两级制评定的课目时，其成绩评定标准是什么? 答：个人单课目成绩按两级制评定的剂课目，其评定标准为：优秀，参考人员合格率不低于90%；良好，参考人员合格率不低于80%；及格，参考人员合格率不低于70%；不及格，达不到及格标准。 9、当个人单课目训练内容既有两级制评定又有四级制评定时，其评定标准是什么? 答：优秀，两级制评定内容合格率不低于90%，四级制评定内容均在良好以上，且优秀率不低于50%；或者两级制评定内容合格率不低于90%，四级制评定内容均在及格以上，且优秀率不低于70%； 良好，两级制评定内容合格率不低于80%，四级制评定内容均在及格以上，且优良率不低于50%； 及格，两级制评定内容合格率不低于70%，四级制评定内容均在及格以上； 不及格，达不到及格的标准。 10、个人年度(阶段)训练成绩评定的标准是什么? 答：优秀，两级制评定课目合格率不低于90%，四级制评定课目均在良好以上，且优秀率不低于50%；或者两级制评定课目合格率不低于90%，四级制评定课目均在及格以上，且优秀率不低于70%； 良好，两级制评定课目合格率不低于80%，四级制评定课目均在及格以上，且优良率不低于50%； 及格，两级制评定课目合格率不低于70%，四级制评定课目均在及格以上； 不及格，达不到及格的标准。 11、个人成绩按两级制评定时，单位单课目成绩评定标准是什么? 答：优秀，参考人员合格率不低于90%； 良好，参考人员合格率不低于80%； 及格，参考人员合格率不低于70%； 不及格，达不到及格标准。 12、个人成绩按四级制评定时，单位单课目成绩评定标准是什么? 答：优秀，及格率90%以上，且优秀率不低于50%； 良好，及格率80%以上，且优良率不低于50%； 及格，及格率70%以上； 不及格，达不到及格标准。 13、单位多课目(多下级单位、人员)成绩评定标准是什么? 答：优秀，所有课目（下级单位、人员）成绩均在良好以上，且优秀率不低于50%；或者所有课目（下级单位、人员）所有均在及格以上，且优秀率不低于70%； 良好，所有课目（下级单位、人员）及格率不低于80%，且优良率不低于50%； 及格，所有课目（下级单位、人员）及格率不低于70%； 不及格，达不到及格标准。 14、支队首长机关年度训练时间是多少? 答：支队首长机关年度训练时间不得少于30天，210小时。 15、首长机关演习通常不少于多少时间? 答：首长机关演习通常不少于1昼夜。 16、部队演习分为哪两种?演习方式和时间又是如何规定的? 答：部队演习分为实兵演习和部分实兵演习，通常以检验性演习方式进行，演习时间总队、支队不少于3昼夜。 17、首长机关演习通常由哪一级组织，部队演习通常由哪一级组织? 答：首长机关演习通常由本级组织或采取上级带下级的形式组织；部队演习，总队（师）通常由本级组织，支队（团）通常由上级组织。 18、支队战术训练考核通常由哪一级组织实施? 答：支队战术训练考核通常由总队组织实施。 19、支队组织本级战术训练要按照什么要求进行? 答：支队组织本级战术训练要按照大纲要求，注重业务基础训练，不断改善知识结构；加强战法研究，磨练战术思想，按照主官全、部门全、专业全、建制全