走向专业的听评课_.pptVIP

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走向专业的“听”评课 樊城·靖增峰 一、听评课现状:去专业 A老师:教务处通知:请教师本周四交听课记录。 B老师:“我还差两节呢,明天去听你的课啊。” A老师下星期要开公开课,B老师说:“啊,我去 听什么呢?” C老师说:“去了再说吧。” 几年来,A老师的课堂教学中一直存在着…问题,今天这个问题依然存在…… 技能训练具体到位 ……有效教学时间长 ,如果能让学生多参与一点就更好,这堂课可以打90分。 时间不多了,我最后谈几点看法。刚才,A老师、B老师都发表了自己的意见,我想回应几位老师争论的问题……希望按照这样去做…… 假如这堂课我来上,我会…… 今天,我听了某老师执教的《 》一课,深深地体会到教师丰厚的语文功底,富有感染力的语言,教学中既有创新,又求真务实,充分突出新课标中所规定的目标。本节课教师充分体现了学生的主体地位,并运用多种朗读法和自主学习,探究质疑等方法,收到了较好的教学效果。这堂课中有很多好的地方值得我学习,下面我就本节课谈谈我个人的看法: 教学目标准确、适宜。 目标的制定,符合新课标的要求,较为全面、具体适宜。充分体现了“知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观”的三维目标,体现了语文科和教材的特点,符合学生认知规律,难易适度。 教学思路的设计清晰、合理。 1、教学思路的设计符合教学内容的实际,符合学生的实际。 2、教学思路的设计有一定的独创性,给学生一新鲜的感受。 3、教学思路的层次、脉络清晰 4、在课堂上教学思路实际运作的效果。 教学环节紧凑、科学。 1、教师遵循学生身心发展规律和语文学习规律,有效组织自主、合作、探究的学习方式。在学生学习过程中,老师起到了组织者、引导者更多是参与者的作用。 2、教师充分发挥师生双方在教学中主动性和创作性,在教学中努力体现实践性和综合性的特点。 3、教师讲究一定的教学艺术,合理的安排课堂结构,环环相扣,过渡自然,时间分配科学、恰当。 教学方法、策略恰当得体。 教学方法的选择和运用适当,针对性强,有利于调动学生的积极性,教与学双边活动协调。注重交给方法,培养能力,注重引导学生。 1、导语:教师采用激励性的语言,激发学生学习新课的兴趣。 2、朗读课文:教师面对全体学生。。。。。。。让学生注重朗读技巧。。。。。。。。。还注意朗读的方式方法。。。。。。 掌握朗读的技巧。。。。。。。同时培养了学生的朗读能力。 3、疏通文意,欣赏课文:要求。。。。。。,充分调动学生自主学习的积极性。。。。。。让学生大胆质疑,通过对课文的研读分析,老师有针对性的提出问题。。。。。。。。。。。。。。。这些问题紧扣教学目标,通过师生共同探究学习,学生对课文的理解更加透彻了,另外教师还选择了典型的句子进行点拨,赏析,让学生更深刻的理解感悟课文主旨,从而让学生会深入地理解作者的思想感情,进而突破本节课的情感目标,培养了学生的思维能力,鉴赏能力。 教学效果良好。 1、教学目标的达成度:本节课较好的达成了预期的目标,完成了教学任务,课堂实效性较强。 2、激发了学生学习的兴趣。充分调动学生学习的积极性,努力地去激发学生学习语文的好奇心和求知欲,让全体学生都能主动、有效地投入到语文学习的活动中去。 3、培养了学生的信心。让学生在学习语文的活动中获得成功的体验,让学生在学校过程中建立信心。如:让中等生和学困生多表现,然后多表扬他们。 4、学生积极主动地阅读思考,讨论发言,课堂气氛活跃有序。 5、学生受益面大,不同程度的学生在原有的基础上都有进步。 建议与设想。(不足与方法) 1、 2、 。 简单处理 单一目标:只为了得到一个无法解释的分数,不解决研究问题 单方关注:只关注教师的行为分析,忽视学生的行为分析 简单类推:据一节推门听到的课或精心打造的好课类推 谁都可以评课 任务取向 只作为教师要承担的多种任务中的一项 让教师重复着做,隐喻就是“多做就会” 听课个体全息式、全体缺乏研究性 评课缺乏高度、深度 评课缺乏数据、证据,模糊、笼统,漫谈式、即席式 不合而作与有合无作 一类人听课是为了评课,即“评课专业户” 一类人听课是为了模仿,即“仿课专业户” 一类人听课是为了听课,即“听课任务户” 缺乏创新的听评课制度(团队而不是个体) 缺乏专业的听评课技术 二、范式转型:转变思维方式 1、从对立走向理解 1、从对立走向理解 对立的思维 自我本位:假如我来上这节课,我会…… 责任缺位:今天我没准备要讲话,一定要我讲,我只好讲几句…… 角色凝固:听课人、评课人、上课人 2、从业余走向专业 业余的思维 缺乏专门的知识基础,仅当一项工作 无需专门的训练:误

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