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2016财政局精神文明建设工作总结2016财政局精神文明建设工作总结范文2016-07-28浏览:分享人：高辉松手机版 20XX年我局精神文明建设工作，坚持以习总书记系列讲话精神为指导，认真学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神，按照“围绕全局、围绕履职、围绕作风、围绕形象”的要求，坚持以贯彻落实“三严三实”为主线，以开展创先争优活动为契机，以建设社会主义核心价值为根本，以创建文明和谐机关为重点，深入开展精神文明创建活动，现将我办开展创建文明单位活动情况汇报如下： 一、加强思想建设。结合开展创先争优活动，把提高干部职工政治理论水平和思想认识，作为精神文明建设的重要任务，通过中心组学习、办班培训、理论研讨、辅导讲座等多种形式，组织干部职工认真学习党的十八届三中、四中全会精神，学习贯彻财政部党组，福建省委重大工作部署，着力掌握党的十八大以来确立的重大理论观点、重大战略思想和重大工作部署，统一思想，提高认识，指导实践、推动工作。为更好地提高学习效果，组织开展学习党的知识竞赛和专题演讲活动，不断提高干部职工理论素养和运用科学理论分折解决问题的能力。 二、加强能力建设。以“素质提升年”为抓手，把全面提升干部职工为人民服务的能力和本领作为精神文明建设的切入点，本着干什么，学什么，缺什么、补什么的原则，组织干部进行培训学习，以举办业务培训班，岗前培训等方式，组织干部职工学习经济、法律、计算机、财政监管业务等知识，今年以来，举办十多期业务培训班，组织班子成员、财会人员和干部职工1400多人进行了培训，通过多渠道、多层次的培训学习，进一步提高干部职工的综合素质和工作能力。 三、加强作风建设。在创建精神文明单位活动中，紧紧围绕“为民、务实、清廉”开展机关作风建设。一是运用典型引路，组织党员深入学习沈浩、赵亚夫等先进典型事迹，引导党员干部树立宗旨意识、责任意识。二是加强党性修养和作风建设，开展“廉政宣传月”活动，结合学习贯彻《中国共产党党员干部廉政从政若干准则》，组织干部职工观看多部警示教育片，进行警示教育，在深入学习《准则》的基础上，按照财政部的部署，开展两项法规贯彻实施工作，建立处级以上干部如实报告有关事项档案。三是开展政风行风建设，转变工作作风、提高工作效率，以提高服务质量和办事效率为重点，树立主动服务理念，紧紧围绕经济发展和财政工作的重点，特别关注惠民政策和民生资金的使用情况，深入开展监督检查和调研工作。 四、构建和谐机关。我办按照“以人为本、构建和谐、积极向上、创建文明”的指导思想，紧紧围绕服务财政改革和财政管理，服务句容建设为主题，积极推进精神文化、制度文化和行为文化建设。一是开展精神文明活动，开展了登山、球类、棋类比赛，组织干部职工演唱革命歌曲等活动，组织参加七一文艺汇报演出，共同营造良好的工作氛围和学习气氛。二是开展献爱心活动。组织干部职工开展慈善捐款、义务献血等活动，奉献爱心。三是关心干部职工生活，每年定期组织全体人员体检一次，每逢重大节日对退休老同志和职工家属进行慰问，充分体现“以人为本”的理念，使全体同志感受到家的温暖，更好地激发工作积极性。 五、提升工作业绩。在创建精神文明活动中，我办紧密结合财政中心工作和实际开展活动。一是坚持围绕中心服务大局，积极发挥财政职能作用，主动适应经济财政发展新常态，谋实策、出实招、求实效，全市财政运行保持了稳中向好的态势，全年各项财政工作任务圆满完成。全面实现“总量再上台阶、增幅苏南领先”的目标。全市一般公共预算收入迈上40亿元新台阶，增幅达 %，分别高于苏南、镇江平均和个百分点，在镇江增幅名列第一。全市一般公共预算收入占GDP的比重为%。二是切实保障民生。在收入增速放缓的情况下，民生支出力度不减，2016年，全市民生支出达亿元，76%以上的财力投向民生领域。三是坚持推进各项改革，以改革创新的理念谋划发展、推进工作、破解难题。全力打造“透明”预算，除涉密部门的涉密信息外，2016年政府财政预算、部门预算和三公经费预算全部向社会公开，开展单位部门决算批复及公开试点。推进国库集中支付改革，从严控制“三公”经费，全年党政机关事业单位“三公”经费支出同比下降10%。推进公务用车制度改革，强化预算绩效管理，启动预算单位项目支出绩效跟踪试点。全市纳入财政支出绩效评价项目36项，资金达亿元。四是健全完善管理制度，为适应精细化，科学化管理的要求，把建章立制作为加强科学管理重点，着手对管理制度办法进行完善修订，并加大对规章制度执行的考核评比力度，增强执行力，进一步推动规范管理和依法行政行为。 六、“素质提升工程”激发队伍新活力。以“六个一”为主要内容，推进“党员干部素质提升工程”，一是推进“学习型”机关建设，举办厉行节约反对浪费、法制业务、新修订《财政总预算会