华侨大学厦门工学院毕业生就业工作实施细则.docVIP

华侨大学厦门工学院毕业生就业工作实施细则 第一章：总 则 为加强学院对毕业生就业工作的管理和服务，规范毕业生就业工作，科学合理地配置毕业生资源，做好我院毕业生就业工作，实现毕业生充分就业，根据国家有关法规政策以及教育部和福建省有关毕业生就业工作文件精神，结合我院的实际情况，特制定本细则。 将毕业生就业率作为衡量学校以社会需求为导向的办学模式成功与否的核心指标，作为评估专业学院学科和专业设置以及教育教学质量的重要指标，作为制定年度专业招生计划的重要依据。 学院就业指导坚持“市场导向、政府调控、学校推荐、学生与用人单位双向选择”的指导思想；遵循“公开、公平、公正”和“优生优荐”的工作原则，积极探索具有我院特色的大学生就业工作模式。 第二章：组织机构与工作职责 一、毕业生就业工作领导小组 学院成立毕业生就业工作领导小组，全面统筹、规划学校的学生就业工作。领导小组组长由院长亲自担任。 “毕业生就业工作领导小组”的工作职责： 贯彻国家的就业方针、政策，根据教育部和福建省的工作部署，推进就业工作“全程化、全员化、信息化、专业化”建设，保证就业工作“机构到位、人员到位、经费到位”； 统筹全校学生就业工作，协调各级单位的工作关系。 审定学校学生就业工作的具体政策、办法及工作规定。 组织研究并指导实施毕业生就业工作机制改革和创新； 检查监督毕业生就业工作的开展。 二、院就业指导中心 院就业指