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分组讨论召集人发言.doc 16页

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分组讨论召集人发言 篇一:党代会分组讨论发言材料 党代会分组讨论发言材料 本届党代会胜利召开了,这是我省(市、区)全体党员的一件大事,更是我党的一件盛事。作为本届党代会的一员,我怀着无比激动、无比兴奋的心情在这里与各行各业的党员同志们共议大计,我深感荣幸,更倍感责任的重大。全体党员同志们紧紧围绕在省(市、区)委的领导下,积极进取、扎实恳干、奋力拼搏,将我党的各项工作不断推向更高水平。 本次党代会报告描绘出了新一轮跨越发展、构筑和谐社会、幸福生活的美好前景,我似乎看到了众所期盼的蓝图变成了现实。 与会代表发言踊跃,畅所欲言,共谋我省(市、区)发展大计。XX书记所作的党委工作报告起点高、定位准、措施实、目标明确、主题鲜明、思路清晰、思想深刻,报告对我省(市、区)近几年来所取得的阶段性成果进行了科学总结,对我省(市、区)的发展目标和形势进行了客观分析,从我省(市、区)的实际出发,指明了我省(市、区)今后发展的道路。报告既实事求是又富有指导性、前瞻性和创新性,是今后一个时期,我省(市、区)经济社会发展的总纲领。 作为一名教育工作者,在今后的工作中,我将以报告精神为指导,以更加饱满的热情,更加高昂的斗志、更加务实的作风,坚定信念,抢抓机遇,凝心聚力,奋力拼搏,进一步增强加快发 展的责任感和紧迫感,认真完成报告所确定的各项奋斗目标和工作任务,扎实推进新课程改革,增强育人功能,进一步提升爱心和谐校园的影响力。“既然选择了远方,便只顾风雨兼程”,那么,借此次盛会的东风,我将进一步做好本单位的党员培训、组织建设工作,扎实推进我校的效能建设,为建设和谐山东(泰安、岱岳)贡献一份力量,向党交一份合格的答卷! 篇二:分组讨论 小组座谈主持人的特质 小组座谈主持人在激励小组成员讨论与课题有关的情感、态度、感觉以及把话题集中于相关课题上起着关键作用。小组座谈成功的一个重要方面是参加者是否根据讨论指引互相交谈,而不是只与主持人交谈。主持人需要理解问题的背景、熟悉调研目标以及希望从调研过程中收集到的最主要信息;主持人也需要了解小组的规模、小组成员的基本情况。主持人要善于引导讨论,调动小组成员的热情,以使所有调研目标都能达成。 一般来说,一个优秀的主持人所具备的十条特质是: 1.思想敏捷接受能力快的人 主持人必须有好的理解能力和接受能力,能把新的材料拼入他自己通常的思维和词语中去。在小组座谈的讨论中,能简明扼要地说清座谈的要求与目的,能很快地理解和概括小组参与者的意见和观点。 2.一个“友好的”领导者 主持人能迅速地与组内成员建立友好融洽关系(10分钟之内),不仅让组内成员把(转 载于:wWW.cSsYq.cOM 书业网:分组讨论召集人发言)他或她看作是一个领导者,同时也看作是一个能随便交谈的朋友。若小组参与者认为面对的是一个友善的主持人,而不是一个威严的官腔十足的主持人,则他们更愿意做真诚的、深层的发言。 3.有一定知识但不是专家 主持入应该对参与者说他或她自己对于目前这个问题有一点了解,但并不是很精通。若组员觉得主持人是这方面的专家,那么会对主持人提出很多询问,而忘记讨论他们自己的意见。再者,组员觉得主持人是专家,他们就会受主持人的影响,从而得不到真正的意见了。 4.好的记忆力 主持人要有好的记忆力,能够自始至终记清组员的意见,而且使前后意见连接起来,一步步引导他们讨论下来。整个讨论中,主持人必须记住每个成员提出的意见,最后能归纳总结小组整体的观点。 5.好的倾听者 主持人必须是一个好的倾听者,必须能找出且捕捉住每个成员回答的主要观点,能仔细听清组员所讲的所有内容与含义。 6.务实者而非浮夸者 小组的主要任务是从参与者中获得信息,而不是在会客室中款待客户。主持人若仅仅坐着观察小组讨论会使气氛沉闷,轻松幽默可以使时间过得快些,但主持人过多的幽默会导致讨论得不到令人满意的参与者的意见。 7.应变能力强 主持人对于讨论过程必须要有应变能力,有些主持人太忠于预先设定的提纲,为了在讨论下一个主题前,保证前一个主题的每一点都讨论到,往往打乱讨论过程的自然流畅性。其实,主持人提纲只是一个框架,有时,为了抓住有价值的信息,偏离提纲上预先设定的顺序会更有效。一位有效的主持人能灵活地做好这一点。 8.善解人意 主持人必须是一个善解人意的人,对一些太紧张的参与者,应该请他们在别人之后回答。当参与者觉得主持人很理解他们的心情和处境时,他们在讨论中会更加积极。 9.一个全局思考者 在小组讨论中,主持人必须能从不怎么起眼的话语中区分出重要的信息;在每次小组讨论的结论中,主持人必须能够把在讨论中获得的所有信息归纳出来,并且提供一个全局的总体的结论。 10.一个善于耍笔杆子的人 小组讨论可能会要求主持人提供书面报告,概括总结小组讨

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