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加强反腐倡廉力度 提高案件查处效率 　　中图分类号：F270 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）03-000-01 摘 要 近几年来，腐败问题是我国重点关注的方面，各地各部门要积极响应国家的大政方针，加强反腐倡廉力度，提高案件查处的效率，确保从根本上解决腐败问题，积极开展廉政建设 关键词 反腐倡廉 力度 案件查处 效率 一、深化改革，源头防治 （一）规范配置 新时期下，企业改革是趋势，而廉政建设要寓于改革之中，利用改革加强反腐力度，解决腐败问题。制定规范的配置制度，使公共资源得到科学规范的配置，从源头上防治腐败问题 （二）推进管理 企业的财务部门是最容易出现腐败问题的地方，因而需要加强财政管理，进一步完善预算体制，预算管理中，应该涵盖企业所有的收支情况，建立全面的预算体系。进行科学的预算编制，将预算编制的明细在企业中进行公开，使员工清楚每一笔钱的用途，从源头防治腐败问题 （三）深化改革 深化改革，完善和健全行政审批制度，改革中，要制订制度来规范职权和权责，保证审批按制度进行。改革后，各部门的审批内容得以明确，并利用统一的目录进行审批流程和结果公布。同时，监督管理工作也要加紧，利用监管防治变相审批问题的出现 （四）开展试点 廉政建设中，可以建立风险防范试点，通过试点探索风险防范机制，了解各个可能发生腐败问题的风险点，进而加强监督管理，有针对性的防控，将腐败行为扼杀在摇篮之中。此外，领域内的专项治理也是重点，禁止利用职权等违法行为，维护风险试点腐败问题的严肃性，加强反腐倡廉建设 二、制度建设，惩治腐败 反腐倡廉工作中，制度是权威的保证，各地要根据实际情况，找到符合自身的反腐方式，建设和完善有效的反腐制度 （一）完善制度 新时期，制度需要清理，查找漏洞和缺陷，不符合要求的要废止，有缺陷要完善，同时还要根据新的需求针对性建立新的制度，重点是行政制度建设。当前，腐败问题是突出问题，侵犯了人民群众利益，腐败问题的出现是不按程序办事造成的。因而需要利用程序和制度规范政府行为，该做什么，怎么做都要按程序进行，保证公正和公平 （二）提高执行力 制度制定后，不保证执行力，就会成为一纸空文。完善和创新能够保证制度灵活性，执行和落实是制度的生命活力。目前腐败问题很多，制度执行不到位是重要的原因。建立保障机制，保证制度的执行力，加强监督制度的执行情况，及时的发现问题，找出执行中的问题，确保制度落实到实处。对不执行、变相执行或规避制度的行为，对相关领导和负责人追究责任 （三）营造环境 环境是制度执行质量的直接影响因素。企业领导干部要发挥带头作用，制度学习、遵守和执行都要以身作则，走在前头，要求别人做到的领导必须先要做到，领导不能把自己凌驾于制度之上，行使权力要在制度之内，做制度执行的表率。作为公务人员，其思想意识直接影响办事行为，法律面前人人平等，制度执行中没有人情和特权，要严格按照制度办事，保证制度的执行力，以制度为保证，以法治理腐败，提高查办案件效率 三、坚决查处，严肃惩处 反腐倡廉建设中，反腐是重?c，要通过最直接、重要和有效的手段去进行反腐，通过查处案件手段达到反腐的目的。对于腐败问题的惩治，要保持高压态势，严厉查处各种腐败案件，例如贪污受贿、滥用职权、利用手中权力谋取不合法利益等行为。加大腐败查处力度，建立“黑名单”，对于有相关腐败记录的人员或单位，要严格限制其各个方面的发展，对于侵害群众利益的案例，要严肃办理。此外，还要拓宽腐败问题举报通过，通过群众监督来拓展案件线索来源，对于发展的腐败问题，要依制度和法律严肃查办和惩处 四、加强领导，落实措施 加强反腐力度，落实廉政精神。反腐工作成效的高低，由反腐执行力度大小决定。各个部门要担负反腐倡廉责任，把反腐倡廉工作放在重要位置，全局考虑，统筹规范，协调组织，将反腐工作落实到社会发展工作和各项业务工作中，确保反腐面面俱到，落实到实处 （一）落实责任制 部门负责人要担负反腐倡廉建设的责任，对重要工作要亲自部署、协调和督办。领导干部要认真履行“一岗双责”，不仅要做好自身的工作，还要协同处理自身管辖范围内的反腐倡廉工作。各部门要配合反腐倡廉工作，将日常业务和反腐工作结合起来，重点抓住和加强反腐工作 （二）加强政风建设 1.精简会议文件。政风建设中，要精简会议用品及文件，提倡会议短开，尽量使用电视电话会议，能文件通知解决的不要开会。此外，会议还要做到“四个一律”，一律不挂会标、一律不摆水果、鲜花和香烟等，一律不发记录本和笔，一律不装袋文件资料，保证勤俭节约的好习惯，避免浪费，做好政风建设 2.控制部门活动。部门领导要在行为上以身作则，参加的庆典和表