科学发展观引领企业持续发展.docVIP

科学发展观引领企业持续发展近年来，呼和浩特石化公司在安全平稳生产、提升技术指标和经济效益、企业文化建设方面取得很大成绩，公司先后荣获内蒙古自治区企业文化建设先进单位、自治区最具爱心单位、自治区优秀企业、自治区模范职工之家、自治区学习型组织先进单位等荣誉称号。在实践中我们体会到，只有坚持以科学发展观为指导，才能引领企业走上持续健康发展的轨道 以科学发展的眼光，谋划公司发展战略。胡总书记讲过：“科学发展观，是用来指导发展的，不能离开发展这个主题，离开了发展这个主题就没有意义了。”多年来，呼石化公司包袱重、底子薄，广大员工对企业发展的愿望十分迫切，可以说，科学发展观在呼石化最大的落脚点就是加快发展。基于此，我们新一届领导班子组建以来，按照集团公司党组的决策部署，全面贯彻落实科学发展观，坚持“发展”这个实实在在的第一要务，以开放的视野、战略的思维，提出了“四三二一”的奋斗目标，即：用四年时间建成年炼油500万吨扩能改造工程，完成“企业要发展、收入要提高、环境要改善”三大任务，实现“建设精品炼厂、构建和谐企业”两大目标，争创炼化行业一流企业。公司上下全力以赴推进年产500万吨炼油扩能改造项目，目前，该项目已正式立项并通过了初步设计审查，今年将全面进入开工建设 以科学发展的要求。抓实安全平稳生产。安全生产是企业的生命，离开了这一点，企业发展的根基就不会牢固。我们一方面积极推进年产500万吨炼油扩能改造项目，一方面采取各种措施保证当前150万吨装置的安全生产全面处于受控状态。为使安全生产在人力资源上得到保障，我们积极实施了“3153”人才培养工程，即：利用3年左右的时间，实施好以培养10名工程硕士和NBA为主体的管理人才培养工程，以培养50名技术骨干为主体的技术人才培养工程，以培养300名炼油化工各装置操作技能骨干为主体的技能人才培养工程。通过对各个层次人员的全面培训，员工的业务水平和专业技能有了进一步提高。我们还梳理修订了324项规章制度，提高了制度的权威性和可操作性 以科学发展的态度，全面提升经济技术指标。炼化企业的根本任务是优化指标，完成指标，创造价值，提升实力，这是科学发展观在炼化企业生产经营中的具体体现。为此，公司确定了“确保安全生产，深入挖潜增效，打好XX年生产经营翻身仗”的生产经营目标。针对XX年四季度以来金融危机造成的市场疲软，公司启动应急措施，成功地确保了装置后路畅通，也保证了二连油田的正常生产。针对气分装置原料不足、聚丙装置出现间歇性停工的情况，积极开拓思路，没有花一分钱，恢复了一条停用多年的罐区到聚丙烯装置的管线，每回送一天就可净增效益5万元左右。加强人厂燃煤各环节管理，保证了蒸汽平稳供应，降低了燃煤单耗。在燃煤采购上，取消了中间商，直接从煤源地购煤入厂，降低了成本；把过剩干气外销，降低了损失，实现了清洁环保；通过提高轻质油收率。增效4507万元；提高高标号汽油比例，增效1388万元；增加原油加工量，增效1187万元；提高综合商品率，增效90万元；通过降低完全加工成本，增效1985万元……XX年，呼石化通过上述挖潜增效措施，带来效益1.5亿元 以科学发展为核心，推进和谐企业的创建。科学发展观的核心是”V2人为本”。在实践中我们体会到，企业不仅要抓好生产。还要搞好生活，要切实解决员工最关心、最直接、最现实的利益问题。为此，公司建立了为民办实事的长效机制，每年至少为员工办6件以上实事。我们采取与呼市劳务派遣公司订合同的措施，解决了42户零就业和特困家庭44名子女就业问题；同时，对生产区进行了系统改造，对办公楼进行了装修、改造了厂区大门、购买了通勤车，生产一线倒班员工免费就餐，为1000多名一线员工统一配备了新更衣柜，对车间的操作室、休息室、更衣室、卫生间等统一更新改造；改造供热管网，解决了部分住宅楼冬季室温低的问题；为社区1700户居民开通了数字电视；积极开展送温暖和金秋助学活动；成立了信访办公室，引导有序诉求，维护了公司的和谐稳定。弘扬倡导文明健康的生活方式，积极组织开展丰富多彩、健康有益的文体活动。每年组织开展消夏文化节，召开运动会，陶冶员工思想情操，增强团队合作精神，增进了彼此间的感情，加强了企业凝聚力，确保了企业的和谐稳定 以科学发展为统领，保持和发扬党的先进性。深入贯彻落实科学发展观，推动经济社会又好又快发展，是中国共产党人的神圣使命，是党的先进性在当代中国最重要、最具体的体现，也是新的历史条件下，加强党的先进性建设的重要着力点和衡量标准。在企业党的建设方面，呼石化始终坚持抓好党建促发展，抓好发展促党建，深入开展了“六个一”党支部创建活动，较好地促进了基层党支部建设。开展了党员“三岗”竞赛活动，发挥了广大党员的先锋模范作用。XX年、XX年组织优秀党员、优秀党务工作者、先进党支部代表和劳动模范