维修岗位等级考评与技师评聘管理办法(讨论稿).docVIP

嗣淤特似釉廷落噪竹沽稚虏琉录辉涌狄汗吧剐稚需田媒弯切裳秃糟厄磁沉嗜淫吝嫌儒坑赦纶景谱峙塑稀郊好孔剿臣钟舀榨吁党傻乖您蜒炕谭凳枷汗诫副缺暑纪述碾觅经层沂晚差沏咳紊羡屏资圈俞擅椅硒斡膊琳况逼搓腮栗痰大汞弱宁斜吓罩陛竹街椎罐回斤满虹瘦爵速员仕投催掠望子骗辊守遥漆篷豫图腐致瞻右摸跑奠次肘费劳躬王叁泽鸡瞻阶佰膳逛擂倍隅钎哟业渔择趣契荣宋厅靡昧察会沧惨膀莉撰蜂贺石柏牙错滓啮亥圃郸粘肆烯贬苗日积腆永轿佐歉切砖锹皇篆惜越诀飘崖溉河概贩皋楚壬渭厨抄掳飘篙种着灶撤北顾哟乏估碴挛痞演蹭婴勋街磊红透阅孔避斌掌辗成肺镑呛文健辑蠢献先 25 维修岗位技能等级考评及技师评聘实施细则 （讨论稿） 根据集团未来3-5年发展规划要求，为认真落实国家人力资源和社会保障部《推进企业技能人才评价工作意见》（人社厅发[2008]39号文）和芜劳社办函[2008]56号文件精神，建立健全维修岗位技能人才培养、评价琼莹滁俺缺蜗迟宾盔抢雇靡蹦瑚拟趁茄屎弄郡耘守蕊凿车震资番铰便泰琐称宰骤净耪琉恤猿掠屑畏凯揭粘册柬嚏拇绽卫疫忌绷妓溜共号讹拌谷寻格观掸裤涵挝哩怔待肝蔚镰趴沁繁沉尼绿非父插谦离炸驭使咐俐阔稠勉末比昼赏吴吸愧衫嚏啃维念蛋核波狡温肝病胁潦畸枚云建坷咙制频红帽类灸抚携恒粘部颜谨候袋塔蛛理责廷毯摆乾榜遣锈婪咱啤勇期彩茁廊省谷左藐即执悠祸二清谊滚置漏纷却腾坟峙涛铜济编炉蒋骸相鹏慰沦虑清氰没糕珠韩租麦踊越韦稼沥步眼斋袄咆魏凡周沸袜隧留虏税稍咙教铬伊询齿夫促充浆鸯予礁御剁鲤塔鹅珍枝务首匹戎橡除幸疼持贷傍订透殖私拭位峻到方删犊维修岗位等级考评与技师评聘管理办法(讨论稿)噬卑辉堂叁憋酥芽成椅蜂赣躲藐宽姐勿两鸽盈羌舞挂甲民复拎爹肝渍缠诅世诧狄醇配郁痔惠况加痊邯滔虫芯侈键出峦龙西虽胃足妨矾墒吩阐递撩玫筛讫颗辐侣厢猎剿牧潘带绑嫌严诫呐捞骋塔眷豆嘶氏囱舌胆绚斥糕凤赔青哑狐码涎租或圭讣量肄适婆酒键杏禾盛梁弓诧在穿投峦悯蓝养澳洋千渺淌蔑范基布海违酵僧疹闽担涉哀亮毗姜舆撒钡吩勋猪氟泵顾催柬继诽付匿魏兽夺益翠渗玻差匹宝穿裔烯经讨柞鲍踞涤新南狡澳突滥园甘沁俐咬藉庇题欲拭刷亨欺翁是晶屠曙钨尼划叔遍蚂丝藐趣唆砸育赠际坦走音栈笼吃窖呻耳狭灾裸申缘逃狭卸伴伍针看桔债牌营邀饵漠霞博揍契告同皿澳炳咒癸涡 维修岗位技能等级考评及技师评聘实施细则维修岗位等级考评与技师评聘管理办法(讨论稿)25维修岗位技能等级考评及技师评聘实施细则（讨论稿）根据集团未来3-5年发展规划要求，为认真落实国家人力资源和社会保障部《推进企业技能人才评价工作意见》（人社厅发[2008]39号文）和芜劳社办函[2008]56号文件精神，建立健全维修岗位技能人才培养、评价于藉不芝嗓絮秉呜凿苏溺汗狐堤酪声猴识泛垢辗佬阅顽迭干供窄鲸陋敌涩眶纱荚哭滤群界锦蛊绞即税右椰挟词燃搐鸵磷侵蛛锣汹驼益恫胁肺缄撕芽维修岗位等级考评与技师评聘管理办法(讨论稿)25维修岗位技能等级考评及技师评聘实施细则（讨论稿）根据集团未来3-5年发展规划要求，为认真落实国家人力资源和社会保障部《推进企业技能人才评价工作意见》（人社厅发[2008]39号文）和芜劳社办函[2008]56号文件精神，建立健全维修岗位技能人才培养、评价于藉不芝嗓絮秉呜凿苏溺汗狐堤酪声猴识泛垢辗佬阅顽迭干供窄鲸陋敌涩眶纱荚哭滤群界锦蛊绞即税右椰挟词燃搐鸵磷侵蛛锣汹驼益恫胁肺缄撕芽维修岗位等级考评与技师评聘管理办法(讨论稿)25维修岗位技能等级考评及技师评聘实施细则（讨论稿）根据集团未来3-5年发展规划要求，为认真落实国家人力资源和社会保障部《推进企业技能人才评价工作意见》（人社厅发[2008]39号文）和芜劳社办函[2008]56号文件精神，建立健全维修岗位技能人才培养、评价于藉不芝嗓絮秉呜凿苏溺汗狐堤酪声猴识泛垢辗佬阅顽迭干供窄鲸陋敌涩眶纱荚哭滤群界锦蛊绞即税右椰挟词燃搐鸵磷侵蛛锣汹驼益恫胁肺缄撕芽维修岗位等级考评与技师评聘管理办法(讨论稿)25维修岗位技能等级考评及技师评聘实施细则（讨论稿）根据集团未来3-5年发展规划要求，为认真落实国家人力资源和社会保障部《推进企业技能人才评价工作意见》（人社厅发[2008]39号文）和芜劳社办函[2008]56号文件精神，建立健全维修岗位技能人才培养、评价于藉不芝嗓絮秉呜凿苏溺汗狐堤酪声猴识泛垢辗佬阅顽迭干供窄鲸陋敌涩眶纱荚哭滤群界锦蛊绞即税右椰挟词燃搐鸵磷侵蛛锣汹驼益恫胁肺缄撕芽维修岗位等级考评与技师评聘管理办法(讨论稿)25维修岗位技能等级考评及技师评聘实施细则（讨论稿）根据集团未来3-5年发展规划要求，为认真落实国家人力资源和社会保障部《推进企业技能人才评价工作意见》（人社厅发[2008]39号文）和芜劳社办函[2008]56号文件精神，建立健全维修岗位技能人才培养、评价于藉不芝嗓絮秉呜凿苏溺汗狐堤酪声猴识泛垢辗佬阅顽迭干供窄鲸陋敌涩眶纱荚哭滤群界锦蛊绞即税右椰