律师事务所财务管理的特殊性及其信息化.docVIP

律师事务所财务管理的特殊性及其信息化 目前，律师事务所运营呈现多样性模式，主要表现为摊位式 与普通公司组织相比，律师事务所财务管理具有的特殊性表现在如下方面： 第一，管理范围特殊 公司财务管理的内容比较广泛，很多方面律所不会涉及。公司一般都设立专门的财务管理机构，统一负责企业的资金融通、现金出纳、财会管理、工资核算、固定资产预算编制决算实施工作核算 第二，薪酬制度特殊 不论是哪种管理模式的律师事务所，普遍都存在不同角色的人员薪酬的组成是不一样的情形，薪酬分配的设计比较详尽。公司的薪酬多是以工资制为主，激励制为辅的模式，而即使是公司化的律师事务所，其薪酬机制也与普通公司呈现出较大差异，以一公司制的律所为例： 将费用区分为非公共费用与公共费用，前者由个人承担，后者由事务所统一承担 合伙人，每月预发固定工资，年底从效益工资中扣除，不足扣除转由下一年度扣除，其它与聘用律师相同，剩余为事务所支配的收入。另外合作人还享有入股资格，并据持有的股份参与红利分配 聘用律师，平时按个人业务收入的35％计算效益工资，建立个人工资帐户，并根据账户余额决定工资发放。按10％计提个人办公费用，用以支付交通费、电话费、招待费等，另提5％用于缴纳社会保障金。每财务年度末，再根据业务收费的多少按一定的超额累进比例提取奖金，以上可视为聘用律师个人收入。 行政、财务人员及实习律师由事务所按月发给固定工资。 第三，分配制度特殊 我国社会主义市场经济体制已初步建立，律师服务领域从横向、纵向两个方面不断扩大，律师接手的法律事务越来越复杂，社会对专业律师的需求越来越强烈实现律师的专业化分工这种迫切的加强专业律师之间的配合，各施所长，共同多领域、多专业的复杂法律事务，成为律师事务所 第四，财务制度 从科目设置企业会计制度的科目设置不能完全适应律师行业的特点和要求。企业会计制度主要规定的是一级会计科目的设置，而明细会计科目则在此基础上根据各行业的特点来设置。目前税务机关普遍要求律师事务所填报旅游、饮食服务企业会计报表，但旅游、饮食服务业与律师行业的性质和业务特点相差很大影响了财务工作的。 如何设计律师财务管理。 从业务角度，律师财务的信息化管理必须能够体现业务的收支情况。 从客户角度，律师财务的信息化管理必须能够满足客户对于服务质量的需求。 从管理角度，律师财务的信息化管理必须能够为管理者提供决策的参考和依据。 从效率角度，律师财务的信息化管理必须能够为管理者和财务人员节省时间，提高效率。 律师财务管理信息化在律师事务所规范管理方面具有哪些价值。 加强对律师办案费结算的控制 办理法律事务过程中发生办案费的结算方法：由事务所持相关支出凭证向委托人报销是业务收入与律师服务费一并收取；作为代收代付款项单独向委托人收取。问题屡见不鲜大量的投诉和纪律处分的案例显示，律师收案、收费现象源自的结案过程中发生。 律师事务所的管理层需要全方位了解律所的财务情况，财务管理信息化建设必须将律所财务管理工作与业务紧密结合起来，促进财务管理职能的充分发挥 有助于形成科学的薪酬体系和分配机制 财务管理信息化建设应针对律师薪酬的特点，应当包含律师个人财务核算、业务合作分配办法以及律师对账单生成等内容。不论律师本人的薪酬还是合作业务的分成都可以通过规则的配置自动计算，电算化手工记帐 提升客户服务价值 客户是律师的服务对象，财务管理信息化的一项重要内容就是为客户提供收费上的反馈。要让客户感到律师服务专业性的同时，也体会到收费的合理性和经济性。律师事务所管理信息系统中应包含有客户服务账单管理机制，能够做到将律师为客户办理业务的收费方法及收费金额反馈给用户，增强客户对律师事务所及律师服务能力的认同感。