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面對不一定最難受 得到不一定能長久 失去不一定不再有 轉身不一定最軟弱 別急著說別無選擇 別以為世上只有對與錯 許多事情的答案都不是只有一個 古愛爾蘭禱告辭﹙2﹚ 古愛爾蘭禱告辭﹙3﹚ 所以我們永遠有路可以走 你能找個理由難過 也一定能找到快樂 懂得放心的人找到輕鬆 ^-^ 輕鬆一下--灰姑娘﹙1﹚ 話說灰姑娘成為王子美麗的新娘後,快樂得不得了。 以前的日子,每天要挑水、撿柴、燒飯、洗衣……還 常常有一餐沒一餐的,現在光是伺候她的宮女就有好 幾打,而各地進貢的美食和宮廷裡三不五時的聚宴、 御廚精製的滿漢全席、下午茶和消夜,更是讓她吃得 痛快不已! 如今算來,灰姑娘嫁入宮中也有幾年了,王子對她的 態度卻越來越冷淡,常見到他望著宮外的美少女搖頭嘆息,灰姑娘百思不得其解……。 輕鬆一下--灰姑娘﹙2﹚ 有天,她心血來潮拿出玻璃鞋穿,不料「鏘」的一聲! 鞋子應聲而碎,灰姑娘趕緊把仙母找來,仙母見到她 後不禁搖頭:「唉,我忘了提醒妳『玻璃鞋限載100 公斤』……」 原本灰姑娘對此還不以為意,可是後來她實在受不了 ,王子打算要新美媚做小老婆!於是下定決心的她, 來到最假女主角瘦身中心。服務小姐便帶她進去一個 三溫暖烤箱。灰姑娘進到裡面,發現已有兩個比自己 臃腫的歐巴桑在那兒,便自我介紹: 「妳們好,我是灰姑娘。二位是……?」 「我是睡美人」「我是白雪公主」 * 這種事,不必老闆交代 鮑柏.尼爾森Bob Nelson 著 陳琇玲 譯 /臉譜出版社 Please don’t just do what I tell you!Do What Needs to Be Done. * Ch1 緒論:企業的終極期望 The Ultimate Expectation 你絕對不需要任何人的許可,才能把工作做得很棒。 時下老闆要找的人:能夠主動積極做事的人。 要「一直」把工作做好。 坦白說,很難做到「一直」,但是要勉勵自己要「時常」做好工作。 * 員工必須做到的事 服務顧客 解決問題 協助同事 提出節省成本的建議 開發構想或改進流程 這五件事是不分部門及職位的,每位員工皆應做到。 * Ch2:這種事,不必老闆交代, 該做的事就去做 公司聘用你來做好工作,但更重要的是,聘用你隨時去思考,運用你的判斷力,以組織利益為前提採取行動。 在你想對既有工作流程尋求改變之前,必須先努力了解既有工作流程,以及這樣做的原因。 每一項的流程或政策的制定都有其時空背景因素,建議尋求改變時不應對前人多所批評,而是就事論事提出因時空變化而需改善的企劃案。 * Ch3:簡單策略和方法 如何開始採取行動 * 3.1 思考-該做那些事情? (1) 增加工作的困難度: 多擔待一些責任,自願幫助別人。主動積極擴展自己職責。 想想事情能怎樣改善: 別以為要做好既有工作,只有一種正確方法。別以為沒有人在意,怎樣把事情作得更好。 小心並非指將工作複雜化。 * 讓自己在職場中獲得小氣鬼的封號: 如果隨時留意,有什麼節省成本的構想,那麼對老闆來說,就是更有價值的員工。 提出笨問題也沒關係: 質疑既有的做事方法,詢問接下工作之前發生什麼事,之後又是怎樣情況。 小心:別光會抱怨。 3.1 思考-該做那些事情? (2) 有時答案就在問題中,要學會找出真正的問題所在。 * 3.1 思考-該做那些事情? (3) 把需求轉變成機會: 學會判斷顧客的需求,問自己怎樣才能滿足顧客需求。學會判斷組織需求,想想怎樣才能用有創造力的方式,解決組織的需求。 ★面對需求,試著找出三種方法來解決。 ★多問「如果….. ,那怎麼辦?」 * 3.2 準備-把自己的功課做好 (1) 把不知道的事先學會: 在試圖說服別人前,把自己不了解處先行弄懂。 收集個人資料: 不管作何職務,都可以進行簡單研究,測試一下自己構想,收集好資料,以便支持要提出的構想建議。 多面向地問自己幾次,若是被人問倒,表示自己對該案了解得不夠透徹。 * 開發選擇方案,制定行動計劃 最好的計劃會把不同選擇方案列入考慮,並主張一項最符合情境的行動方針。思考為了達成目標,該進行的最佳解決方案,而且連執行上的細節都要想清楚。 把計劃可能出現的破綻一一擊破 「小地方才容易出大紕漏」 3.2 準備-把自己的功課做好 (2) 不要忽略芝麻小節, 有時失敗處就在於過於輕忽小節 * 3.2 準備-把自己的功課做好 (3) 體認到「別人不會關心你的構想」 環顧四周並界定出有那些事情該做後,要求大家幫忙,並感謝其協助。讓同事認為你的構想,也是「他們的構想」。 小心:別打亂職場規則 工作時別說閒話、搞派系、也別耍詭計。在職場與人分享資訊
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