工程师的考核量表.docVIP

工程师的考核量表 评估要求 评分（在适当的分数上面画圈） 得分 重视安全作业规则 　 健 康 经常无视安全环保规定，并被发现以下任何行为一次以下者 能够遵守安全规则，但被发现有下列行为的 遵守安全规则 遵守安全规则 遵守安全规则 　 安 全环 保 1、未按要求穿合适的PPE；2、TF3事故违反安全规定；3、经常不及时收集遗洒料；4、其它违反规定的行为 1、未按要求穿带合适的PP一次；2、TF3事故一次或违反安全规定一次；3、与安全相关的NCR数量未达平均值；4、不及时收集遗洒料 1、总能按要求穿戴合适的PPE；2、无任何安全事故；3、与安全相关的NCR数量达到平均值；4、无不收集遗洒料记录 1、总能按要求穿戴合适的PPE；2、无任何安全事故；3、与安全相关的NCR数量超过平均值或/和所提NCR对安全生产有明显改进；4、有较强的环保意识，并能预防遗洒 1、总能按要求穿带合适的PPE；2、无任何安全事故；3、与安全相关的NCR数量居公司前3名或/和所提NCR对安全生产有重大改进；4、有效地监督和提醒他人遵守安全环保规定 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 30 2 4 6 8 10 　 　 清楚了解与工作相关的技术知识要求 　 专 业知 识 1、工作中需经常指导；2、技术考核成绩差 1、具备基本的专业知识，工作有时需指导；2、技术考核成绩平均分以下 1、完成岗位要求的所有培训；2、无需他人指导可以独立完成工作任务；3、各项技术成绩达到平均分 1、完成相关岗位的培 1、具备优秀的专业知 　 　 　 　 　 训，并能独立完成相关 识，并了解与工作相关 　 　 　 　 　 岗位的工作；2、各项 的所有知识；2、各项 　 　 　 　 　 技术考核成绩良好 技术考核成绩优秀 　 　 　 　 　 　 　 　 10 2 4 6 8 10 　 　 准确、圆满地完成指定工作 　 　 产品/工作质量通常不 产品/工作质量通常可以 1、产品/工作质量达到 1、产品/工作质量超出 1、产品/工作质量优秀； 　 　 能达标，有下列现象二 达标，有下列现象一次 标准要求，班组FSR， 平均水平；2、对工作 2、有效改进工作质量； 　 工 作 次或重大失误一次的 的1、班组FSR，FIR未 FIR达到平均水平；2、 质量提出有效改进建议 3、工作记录质量优秀； 　 质 量 1、班组FSR，FIR未达 达平均水平；2、操作 操作失误率为零；3、 ；3、工作记录质量评 4、综合工作质量优秀 　 20 平均水平；操作中有失 中有失误；3、工作记 工作记录质量评比达平 比第1名；4、综合工作 　 　 　 误，并造成严重损失； 录质量评比未达平均水 均水平；4、综合工作 质量优良 　 　 　 3、工作记录质量差 平 质量达标 　 　 　 　 2 4 6 8 10 　 　 质量合格的工作数量 　 　 1、质量合格的工作数 1、质量合格的工作数 1、质量合格的工作数 1、质量合格的工作数 1、质量合格的工作数 　 工 作 量明显居后；2、经常 量未达平均水平；2、 量达平均水平；2、无 量超出平均水平；2、 量明显超出平均水平； 　 数 量 拖延工作并收到投诉两 有拖延工作现象并收到 拖延工作现象并收到投 积极主动地推动日常工 2、各项工作数量指标 　 20 次以上；3、不完成指 投诉；3、不能及时完 诉；3、按时完成指派 作；3、主动承担相关 记录优秀 　 　 派工作 成指派工作 工作 工作 　 　 　 2 4 6 8 10 　 　 及时准确传达信息及录求合作的能力 　 　 1、经常不能及时准确 1、有时不能及时准确 1、能及时准确传达信 1、主动及时准确传达 1、积极寻求有效的途 　 　 传达信息并根据工作 传达信息并根据工作 息并根据工作需要寻求 信息并根据工作需要寻 径传达信息、促进与相 　 沟 通 需要寻求与相关部门 需要寻求与相关部门及 与相关部门及人员的合 求与相关部门及人员的 关部门及人员的沟通合 　 合 作 及人员合作以完成任务 人员合作以完成任务； 作完成作者轼、调查问 合作完成任务；2、调 作以圆满完成任务；2、 　 10 ；2、调查问卷反馈结 2、调查问卷反馈结果 卷反馈结果达平均水平 查问卷反馈结果居前 调查问卷反馈结果优秀 　 　 果居后 未达平均水平 　 　 　 　 　 2 4 6 8 10 　 　 参与活动及发挥作用的能力 　 　 1、经常不按要求参加 1、有时不能按要求参 1、按要求参加公司