万宝盛华浙江职位汇总.PDFVIP

万宝盛华浙江职位汇总 岗位一：宁波某百年老字号餐饮连锁和食品加工企业 销售总监（底薪 20 万元以上+提成和奖金） 岗位职责： 1、完成公司年度营销目标以及其他任务，对营销思想进行定位； 2、有独立的销售渠道，具有良好的市场拓展能力； 3、协调企业内外部关系，对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制； 4、培训市场调查与新市场机会的发现； 5、新项目市场推广方案的制定； 6、成熟项目的营销组织、协调和销售绩效管理； 7、销售队伍的建设与培养等。 岗位要求： 1、十年以上食品行业销售经验，20 人以上团队管理经验至少 5 年； 2、速冻食品领域的，客户资源丰富的优先考虑。 3、工作富有激情，高效，思路清晰，目标明确。 岗位二：宁波某百年老字号餐饮连锁和食品加工企业 总务人事总监（20 万元以上+股权激励） 岗位职责： 1、结合公司发展战略对配套的人力资源规划负责。 2、对各餐厅管理组，管理总部，食品车间，中央厨房，配送中心等人员招募负 责。 3、 对各部门，各独立核算单位的薪酬方案，薪酬核算负责。 4、对各部门，各独立核算单位的福利政策执行情况负责。 5、对各餐厅管理组，食品车间管理组，中央厨房管理组以及管理总部人员的劳 动合同，劳务协议签订，续签负责，对人事档案的保管，更新负责。 6、 对社保，公积金的核算，调整负责，对工伤事故，劳动纠纷的处理负责。 7、 对管理总部，厂区内部的安全，保卫，清洁卫生，食堂管理，宿舍管理，车 辆管理，证照管理等负责。 8、 协助 6S 委员会推进管理总部的 6S 工作并监督检查。 9、 对，外联，来访接待工作负责。 10、对公司的档案管理工作负责。 岗位要求： 1、食品行业人事行政经验 10 年以上，部门经理经验 5 年以上； 2、办事灵活、高效、沟通协调能力强。 岗位三：某全球知名进出口公司 招聘 Divisional Merchandise Manager (年薪 35-45 万元） Job Descriptions 1. Create and enhance long-term business relationships with customers to maximize business growth and opportunities 2. Manage the team to achieve division’s business objectives 3. Develop new business opportunities with customers 4. Monitor the team’s financial performance to achieve sales targets 5. Build and maintain a strong local and regional vendor network to meet customers’ current and future business needs 6. Responsible for managing the performance of vendors, order management, production tracking till delivery and contract provision for suppliers 7. Identify areas for improvements, new sourcing opportunities and establish procedures to deliver tangible cost savings and speed 8. Bring in innovated ideas to re-engineer the work flow and product development process. Introduce new market software, working systems and methodology to constantly improve business competiveness and maintain it in the leadin