市安监局各处室2010年工作目标考核细则.docVIP

市安监局各处室2010年工作目标考核细则 处室 项目 考　　核　　内　　容 分值 检 查 方 式 考评标准 办 公 室 常规工作（100分） 1、办文规范、质量高，文印清晰、整洁、规范，文件编号、用印无差错。督促各处室除保密外的业务文件、通知，及时在网站上公布。 8分 查 资 料 、 台 帐 出现1次差错扣0.5分，扣完为止 2、做好局主要领导讲话、总结等方面材料的撰写工作，提高质量。 8分 同上 3、严格按照市档案局要求，及时将档案材料归档。 7分 未通过验收扣7分 4、做好目标管理工作，做好项目的跟踪督查工作，并及时向市政府上报有关材料。 7分 报错、少报1次扣1分 5、牵头做好安全生产志的组织起草工作。 7分 未按进度扣7分 6、按照市委要求，建立党组中心组学习计划，并协助组织实施。 7分 有计划，4次活动，每少1次扣1分 7、配合监察室做好软环境督查工作。 7分 每少1次扣3分 8、按规定做好来宾接待工作，厉行节约，讲究礼节，服务周到，态度和蔼，热情迎送。 7分 每出现1次差错扣2分 9、做好全局机关资产及财务管理，开源节流，保证机关正常运转。 7分 资产未登记建档或发现财务管理不规范扣7分 10、加强车辆管理，保证工作用车，确保行车安全，年内无责任事故 。 7分 每出现一次责任事故扣2分 11、配合有关处室向各县区、有关部门、企业收交安全生产履职保证金。 7分 少1个单位扣2分 12、加强值班、安全保卫和环境卫生督查工作，保持整洁卫生，为局机关创设良好的工作环境。 7分 被检查出现问题扣7分 13、每月上报政务信息不少于3篇、每季度为《连云港安全生产》提供2篇文章，每年至少有30篇次信息（其中软环境方面信息不少于1篇）、4篇文章被采用。 7分 每少1篇扣1分，扣完为止 14、本处室人员按规定缴纳履职保证金。 7分 每少1人扣2分 创新工作 1、开展安全社区建设。 2分 查资 料 处室 项目 考　　核　　内　　容 分值 检查方式 考评标准 工矿商贸 处 常规工作（100分） 1、杜绝工矿商贸企业发生较大以上事故，确保事故起数和死亡人数“双下降”。 8分 查资料 、 台帐 发生较大安全生产责任事故或超控制指标扣8分 2、组织开展煤矿、非煤矿山、机械、冶金等行业安全标准化达标工作，按全市标准化工作序时进度完成目标。 8分 有方案、有考核得2分，完不成目标扣8分 3、非煤矿山企业安全生产许可审查工作，申报企业许可审查率达到100%。 7分 有方案、有考核，完不成目标扣7分 4、强化尾矿库等重大隐患的督查整改工作，加大矿山企业现场监管力度，打击矿山企业非法生产行为，重大事故隐患督改率达100%。 7分 未建立台帐、未开展活动各扣3.5分 5、组织开展煤矿、非煤矿山、作业场所职业危害专项整治，事故隐患督改率达100%，职业危害的危险源（点）监控整治率达100%。 7分 有方案、总结各3.5分 6、工矿商贸规模以上企业“1＋3”安全监控体系建设得到全面推广。 7分 有方案、有考核，完不成目标扣7分 7、督促所有工矿商贸企业建立应急救援预案，其中规模及以上企业、非煤矿山企业要成立应急救援组织，落实必要的应急救援器材、设备。 7分 少1个企业预案扣2分，未组织演练扣7分 8、严格履行非煤矿山企业新、改、扩建项目安全设施“三同时”审查程序，申报企业“三同时”审查率100%。 7分 有方案、有考核，完不成目标扣7分 9、认真贯彻执行国家安监总局第24号令，开展安全生产监管执法工作，全年完成28家企业的监管检查，并按规定建立电子档案。 7分 有1个企业未建立电子档案扣2分。 10、指导规模以上企业开展“安全合格班组”创建活动，督促各县、区安监局按计划完成“安全合格班组”创建工作。 7分 有方案、有考核，完不成目标扣7分 11、督促非煤矿山等企业落实经济政策，安全生产费用提取和安全生产风险抵押金。 7分 未建立台帐、未开展活动各扣3.5分 12、严格按“四不放过”原则，查处各类工矿商贸企业生产性事故，建立健全事故档案，事故按期结案率100%。 7分 少1个百分点扣2分 13、每月上报政务信息不少于2篇、每季度为《连云港安全生产》提供2篇文章，每年至少有20篇次信息（其中软环境方面信息不少于1篇）、4篇文章被采用。 7分 每少1篇扣1分，扣完为止 14、本处室人员按规定缴纳履职保证金。 7分 每少1人扣2分 创新工作 1、牵头开展“安全合格班组”创建活动。 2分 查资料 2、