干部作风建设治理报告.docVIP

干部?作风?建设?治理?工作?报告? ? 根?据委?、政?府的?部署?要求?，为?了进?一步?深化?保持?党的?纯洁?性教?育，?提升?机关?干部?队伍?作风?建设?水平?，促?进经?济社?会又?好又?快发?展，?在全?上下?开展?了干?部作?风建?设专?项治?理活?动。? ? ?一、?整治?范围?和内?容 ? ? 本?次干?部作?风建?设专?项治?理活?动在?全机?关全?体干?部和?直各?单位?中开?展。?着力?解决?了以?下五?个方?面的?问题?： ? ? 一?是对?有些?上级?安排?部署?的重?点工?作落?实不?彻底?，停?留在?表面?，对?落实?难度?大的?决策?部署?，缺?乏有?效的?执行?力，?造成?工作?滞后?现象?。 ? ? 二?是干?部贪?图安?逸，?怕吃?苦，?缺乏?艰苦?奋斗?、干?事创?业的?激情?。 ? ? 三?是工?作方?式方?法简?单，?主动?关心?群众?利益?不够?。 ? ? 四?是上?班迟?到，?有睡?懒觉?现象? ? ?五是?有浪?费水?电情?况。? ? ?二、?整治?步骤? ? ?作风?建设?专项?治理?活动?分为?三个?阶段?进行?，一?是宣?传发?动和?自查?自纠?阶段?；二?是检?查追?责和?评议?担责?阶段?；三?是完?善制?度和?总结?评比?阶段?。 ? ? （?一）?宣传?发动?和自?查自?纠阶?段（?7月?15?日前?）。?采取?多种?形式?进行?宣传?发动?，引?导干?部群?众深?度参?与，?动员?宣传?媒体?深度?介入?，组?织职?能部?门深?度跟?进，?大力?营造?浓厚?的活?动氛?围。?各单?位结?合实?际，?认真?制定?了作?风建?设专?项治?理工?作方?案，?精心?组织?实施?，结?合各?单位?民主?生活?会查?摆出?来的?问题?，主?动自?查自?纠，?切实?把问?题搞?准、?把原?因搞?清、?把方?向搞?明、?把工?作搞?实。?要采?取适?当方?式就?加强?作风?建设?的相?关举?措进?行公?开。? ? ?（二?）检?查追?责和?评议?担责?阶段?（7?月1?5日?—7?月底?）。?作风?建设?专项?治理?活动?领导?小组?办公?室采?取受?理举?报、?明查?暗访?、专?项检?查、?听取?服务?对象?基层?群众?和各?方面?代表?人士?意见?、组?织专?项评?议等?方式?，查?找问?题，?针对?问题?进行?调查?核实?，弄?清情?况，?落实?责任?主体?，依?据《?机关?工作?作风?问责?暂行?办法?》予?以问?责。?问责?情况?在一?定范?围内?公开?。凡?自查?自纠?阶段?自己?已经?解决?的问?题可?从轻?或免?于问?责，?自查?自纠?阶段?没有?解决?或自?查自?纠结?束后?出现?的问?题从?严从?重问?责。? ? ?（三?）完?善制?度和?总结?评比?阶段?（8?月份?）。?各单?位结?合实?际，?进一?步完?善部?门责?任制?、岗?位责?任制?、绩?效考?核制?、重?点项?目定?期通?报制?、干?部考?核评?价机?制和?奖惩?机制?，着?力从?制度?层面?建立?保证?良好?作风?的长?效机?制，?及时?把成?功的?经验?转化?为制?度和?规定?，通?过制?度创?新来?提速?增效?、清?风正?气。?11?月底?作风?建设?专项?治理?活动?领导?小组?要对?活动?开展?情况?进行?全面?总结?，交?流经?验，?表彰?先进?。作?风建?设突?出问?题专?项治?理工?作情?况纳?入领?导班?子、?领导?干部?年度?考核?内容?，作?为党?风廉?政建?设责?任制?考核?的重?要依?据。? ? ?三、?整治?结果? ? ?经过?三个?月的?集中?整治?，我?干部?作风?有所?好转?，各?单位?工作?人员?自觉?遵守?上下?班时?间，?为民?服务?意识?增强?。但?是我?们仍?要防?止有?过场?，把?干部?作风?建设?持续?推进?。 ? ? 党?员干?部作?风建?设是?一项?事关?党和?人民?的事?业能?否兴?旺发?达、?党能?够长?期执?政并?永葆?先进?性、?科学?发展?观能?否得?以全?面落?实、?社会?主义?和谐?社会?能否?顺利?建成?的长?期而?艰巨?的重?大政?治任?务，?必须?率先?垂范?、坚?持不?懈、?始终?如一?地搞?好作?风建?设。?我们?坚信?在委?、政?府的?正确?领导?下，?我领?导班?子和?干部?职工?将牢?固树?立“?以人?为本?、执?政为?民”?的理?念，?加快?推进?我发?展。? ? - 3 -