学院2015年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解-安徽行政学院.DOCVIP

安徽行政学院(安徽经济管理学院)2015年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表 序号 主 要 工 作 任 务 分管 院领导 主要 责任单位 协同 责任单位 1 严格执行中央和省委关于落实党风廉政建设主体责任的有关要求,健全完善责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条。党风廉政建设和反腐败工作做到年初有总体部署、季度有工作安排、半年有督促检查、年度有总结考核。 吴良仁 院领导班子成员 各部门、单位 2 各部门、单位领导班子对部门、单位党风廉政建设承担主体责任。部门、单位党政主要负责人履行党风廉政建设第一责任人的职责，领导班子其他成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。 院领导班子成员 各部门、单位 党政主要 负责人 处级领导班子成员 3 严格执行新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，加强干部选配全过程监督，健全科学的选人用人机制。 吴良仁 汪刘送 纪委 组织人事处 各有关部门、 单位 4 健全反腐败协调机制，支持和保障执纪执法机关查处违纪违规问题。切实践行群众路线，坚决查处损害群众利益的行为。 吴良仁 纪委 办公室 组织人事处 各有关部门、 单位 5 严明政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律，坚决做到“五个必须”，坚决防止出现“7个有之”问题，在思想上政治上行动上同党中央和省委保持高度一致；认真贯彻民主集中制、党内组织生活制度、请示报告制度等，持续强化组织观念、程序观念；从严整治慵懒散怠等不作为问题。把纪律教育纳入党员教育的总体部署，不断强化党员干部执行纪律的行为自觉。 吴良仁 汪刘送 纪委 组织人事处 机关党委 各党总支、 党支部 安徽行政学院(安徽经济管理学院)2015年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表 序号 主 要 工 作 任 务 分管 院领导 主要 责任单位 协同 责任单位 6 严明财经纪律，健全财政资金预算约束和监管机制，加强对各项资金使用情况的管理、监督、审计，确保将有限的资金都用到推动学院发展的事业上来。 汪刘送 袁维海 张腊梅 财务处 发展中心 后勤集团 国合中心 研究咨询部监察审计处 各部门、单位 7 定期组织班子负责同志与班子成员、班子成员与分管同志进行廉政谈话，及时对履行主体责任中出现问题的领导干部进行专门约谈。 吴良仁 纪委 办公室 组织人事处 各有关部门、 单位 8 认真执行述责述廉、民主评议、民主生活会、报告个人有关事项以及诫勉谈话、函询等党内监督制度。各党总支、党支部年底向院党委专题报告部门（单位）党风廉政建设责任制落实情况。 吴良仁 纪委 组织人事处 各党总支、 党支部 9 认真贯彻落实中央八项规定、省委省政府“三十条”规定和省纪委、学院相关规定，以及中组部《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》等要求。紧盯“四风”的新形式、新动向，加强监督检查，把违反规定的行为列入纪律审查重点，一经查实，严肃问责。 吴良仁 汪刘送 江观伙 纪委 办公室 财务处 总务处 后勤集团 学员部 各部门、单位 安徽行政学院(安徽经济管理学院)2015年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表 序号 主 要 工 作 任 务 分管 院领导 主要 责任单位 协同 责任单位 10 深化惩防体系建设，不断完善相关规章制度，形成科学有效的权力制约和监督机制。完成好年度惩防体系建设牵头和协办任务。不断健全廉政风险防控责任落实、动态监管、预警处置、检查评估等机制。 吴良仁 汪刘送 纪委 办公室 各部门、单位 11 深入学习党的十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列讲话精神。坚持以践行社会主义核心价值观为引领，以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，以党委中心组学习、干部培训大讲堂、廉政教育大讲堂、教授大讲堂等为主要形式，在党员干部中深入开展示范教育、典型教育、警示教育、预防职务犯罪教育和岗位廉政教育，不断筑牢思想道德防线。营造“廉洁从政、干净干事”的学院政治氛围。 吴良仁 汪刘送 江观伙 张腊梅 纪委 机关党委 组织人事处 培训管理处 学员部 培训中心 发展中心 各党总支、 党支部 12 把廉政文化的触角向培训学员、向大学生延伸，推进廉政文化建设进课堂、进班级、进教材，促进党员廉政教育、学员廉政教育、学生思政教育相互融合，相互促进。丰富廉政文化内容，创新廉政文化建设形式和载体，进一步巩固和扩大“廉政文化建设示范点”成果。 吴良仁 袁维海 江观伙 张腊梅 纪委 培训管理处 学员部 教务处 学生处 团委 各有关部门、 单位 安徽行政学院(安徽经济管理学院)2015年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表 序号 主 要 工 作 任 务 分管 院领导 主要 责任单位 协同 责任单位 13 做好党风廉政建设和反腐败组织协调工作。组织院、