12秋工商管理高升专毕业实习报告-郑杰伟.doc

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12秋工商管理高升专毕业实习报告-郑杰伟

四川大学网络教育学院 毕 业FC1122U2049 实习起止时间:2014年6月7日至2014年9月7日 实 习 单 位: 中国平安 四川大学网络教育学院学生实习考核表 学 生 填 写 实 习 学 生 姓 名 郑杰伟 性别 男 学号 FC1122U2049 专 业 工商管理 层次 高升专 联系电话 实习时间 2014年6月7日至 2014年9月7日共 90天 学 生 实 习 单 位 单位全称 中国平安 邮编 515021 单位地址 汕头市中山路205号富都大厦 电话 实习单位 或 校外 学习 中心 评语 对学生实习计划的安排及实际执行情况,学生实习的工作态度、实习内容等方面的审核意见 该人员自2014年起在我单位实习,实习期为个月。实习期间,,毕业理论知识的理解培养学生综合运用所学知识以及分析和解决实际问题的能力,提高学生综合实践技能。通过实习能够使学生加深理论知识的理解,培养学生综合运用所学知识以及分析和解决实际问题的能力,提高学生综合实践技能。 毕业 实习 内容 从微观方面来说,工商管理专业的学生应该结合实习单位的实际情况,了解实习单位的经营项目、公司的运作方式、公司在企业文化、人力资源、财务管理、主导业务等方面的优势与不足,提出自己的见解与看法;从宏观方面来说,结合当前国际国内的经济形势以及国家的财政政策、货币政策,分析宏观经济环境以及经济总体环境中出现的现象,问题,提出相应的解决办法或应对措施。 毕业 实习 岗位 中国平安汕头分公司 人事管理 毕业 实习 心得、 体会 以及 收获 (字数要求:不少于两千字) (提示:必须与本专业相关,至少选择一个在实习中遇到的具体问题,结合专业知识分析并提出建议、对策。) 实习单位基本情况 二、实习心得体会以及收获 本次实习,从事的是人事管理岗位,主要负责以下工作: 招聘工作及劳动关系处理:根据招聘需求,邀约应聘者并安排人员进行初试、复试,并向上级领导反馈面试结果。为正式录取的员工办理入职手续,签订劳动合同及建立人事信息档案,整理新入职人员资料及劳动合同,向劳动部门进行用工登记; 计算各个岗位员工考核:每月10日前收集相关考核数据,进行考核计算并公示,经员工异议及修改后确定终版,用于薪酬核算; 薪酬计算:根据考核数据,每月16日计算出薪资表后提交财务审核,确保20日准时发放工资,确认后,制作工资条发放,并做好员工工资答疑讲解及工资确认签收工作; 员工五险一金办理; 团队文化建设等。 各项工作的每一步骤都有一定的操作规范。举例说明:例如社保增减员的处理,每月初需确定当月需要办理增减的人员名单及具体资料,10号前需送报地税部门申报,税局领导审批通过后,再通过网上申报扣款,三日后带齐相关资料到社保局窗口办理增减员手续。这就需要在一开始的人事信息资实录入的准确性,需要严谨的工作态度。 这个岗位需要与数字打交道,不管是算考核,或是结算工资,都经常要处理大量数据,要求精确,任何一点细小的错误都会影响到整体的结果。每项数字必须完整准确,必须保证准确无误。这时我们所学的计算基及高等数学的专业知识就显得及为重要了,EXCEL表格中的公式运用,格式处理、各表格之间的数据引用等等,因为在所学专业中《计算机基础课程》中学过相关专业知识,因此在工作运用中少走了许多摸索的弯路,大大节省了手工计算的时间,而且准确率更高。 另外,我觉得与同事的相处与交流很重要。由于一个工作有时需要大家分工合作来完成,所以同事之间的沟通与交流很重要。在工作过程中难免会出现一些差错,或者由于某些客观原因,虽然不应由某个人完全负责,但确实影响到其他同事的工作。这时一定要用正确的方法与同事交流,尽快地解决问题,大家才能齐心协力地搞好工作。另外在办公室的人际关系也很难把握,尤其是有些同事之间的关系非常微妙,亲近或疏远任何一方都会给自己带来一些不利的影响,我在这方面的经验是少说话,多做事,这方面的技巧,书本上是学不到的,要在工作中慢慢地学习积累。 之前以为,搞好和同事的关系和搞好和同学的关系没有什么差别。但后来的实践证明当时的我完全是想当然之见。事实上同事之间的关系要比同学之情复杂的多。至少在大多数场合里同学之间不会有利益冲突,而同事之间的关系会在与领导的关系,权位竞争,工资业绩竞争中寻求平衡。实习期间,我得到了各位领导前辈们的关心与帮助,他们在我工作初期,各项工作还不太熟悉的情况下,都非常耐心地教导我,让我不但学各项工作的内容,也学到很多待人处事的道理。实习之前,总以为我们的生活按照书本来做就没错了,可是实习之后我才发现好多东西是书本上学习不到的,感觉受益匪浅。 经过三个月的实习,我

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