- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
《邮政营业员》操作考核题(五级)
中国邮政集团公司职业技能鉴定指导中心
《邮政营业员》操作考核题(五级)
(在33分钟内完成)
局名 姓名 准考证号
题 号 一 二 三 四 五 总 分 考评员 标准分 30 20 20 15 15 100 实得分
一、文字录入(30分)
1、考核内容:根据屏幕显示,任选一种输入法在指定的对应位置输入给定的文字400字。
2、时限要求:10分钟
3、质量要求:
(1)输入文字(包括数字、字母)正确
(2)在规定时限内完成,不允许超时。
4、评分:
在规定时限内按质量要求完成,该项目得满分,具体扣分要求如下:
(1)未完成输入的文字(包括数字、字母),按错误处理,未在指定位置输入的,按错误处理。
(2)正确字数 字。
(3)每错、漏一个字(包括数字、字母)扣0.25分,共错、漏打 字,共扣 分,得 分。依据“鉴定分值”折算出本项得 分。
实际操作时间 计时考评员 本项得分 评分考评员 考生签名
中国邮政集团公司职业技能鉴定指导中心
《邮政营业员》操作考核题(五级)
局名 姓名 准考证号
二、收寄函件(20分)
(一)考核内容:
以贴票方式逐件收寄模拟函件4件(验视环节忽略):
国内本埠挂号信函1件
国内本埠挂号印刷品1件
国内外埠挂号信函1件
国内外埠挂号印刷品各1件
(二)时限要求:7分钟(提前不加分)
(三)质量要求:
1.按照给定顺序号,逐件收寄模拟函件,一件一清,不得集中处理;
2.准确录入收件人和寄件人的名址、重量等信息;
3.按规定打印收据;
4.资费计算正确,在邮票框内以元为单位准确批注邮资,并保留两位小数(如:邮费380分,批注为“3.80”);
5.在邮票框左下角或右下角加盖日戳,在印刷品正面左上角加盖“印刷品”戳记,戳记应端正、清晰(戳记边缘完整,文字可辨认),不得错盖、漏盖;
6.在邮件正面右上角粘贴挂号函件条码签,不得压盖名址、邮票,不得错贴、漏贴;
7.函件、收据分堆码放;
8.在规定时限内完成,不允许超时。
9.考试结束后,考生将所收寄邮件的寄件人和收件人信息分别进行屏幕打印,作为阅卷依据。
(四)评分:在规定时限内按质量要求完成,该项目得满分,具体扣分要求如下:
1.集中处理或未按顺序号处理,扣10分, 共扣 分
2.未收寄的函件,每件扣5分,共 件,共扣 分。单件最多扣5分,
3.错、漏录入收件人、寄件人地址(寄达地除外),每项扣2分,共 项,共扣 分。错、漏录入其他项,每项扣1分,共 项,共扣 分。
4.错用或未打印收据,每件扣2分,共 件,共扣 分
5.资费计算或寄达地错误,每件扣5分,共 件,共扣 分
6.未在规定位置准确批注邮资(包括漏批),每件扣2分,共 件,共扣 分
7.错、漏盖章戳(含销票日戳),每处扣1分,共 处,共扣 分
章戳倾斜超过45°、章戳不清晰,每处扣0.5分,共 处,共扣 分。
错、漏粘贴挂号函件条码签,每件扣1分,共 件,共扣 分,
9. 挂号函件条码签压盖名址、邮票,每件扣0.5分,共 件,共扣 分,
10.错、漏填写回执内容,每项扣1分,共 项,共扣 分,未粘贴回执、挂号函件条码签,每件扣1分。共 件,共扣 分,此项最多扣3分,
11.函件、收据未分堆码放,扣1分。 共扣 分
实际操作时间 计时考评员 本项得分 评分考评员 考生签名
中国邮政集团公司职业技能鉴定指导中心
《邮政营业员》操作考核题(五级)
局名 姓名 准考证号
三、收寄包裹(20分)
(一)考核内容:
以现金方式逐件收寄模拟包裹4件(审核详
您可能关注的文档
最近下载
- Siebel TAS销售管理方法论交流.ppt
- 一种耐高温热轧H型钢及其生产方法.pdf VIP
- 2025协同办公领域AI发展与应用实践报告.pptx VIP
- 2025年中电建电力运维管理有限公司招聘笔试参考题库含答案解析.pdf
- 2024中电建电力运维管理有限公司招聘361人笔试参考题库附带答案详解 .docx
- 一例高血压患者的护理个案.docx VIP
- 2025年高考语文课内文言文知识梳理(统编版)专题04《登泰山记》(解析版).docx VIP
- 2025年新高考语文专题复习:小说情节知识点讲解 课件139张.pptx VIP
- AI大模型产业落地场景和价值.pdf VIP
- 彩钢板屋面拆除、更换屋面板施工方案.docx VIP
文档评论(0)