- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)(二)
公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)
(一)男子组
项目 标准 30岁(含)以下 31岁(含)以上 10米×4往返跑 ≤13″1 ≤13″4 1000米跑 ≤4′25″ ≤4′35″ 纵跳摸高 ≥265厘米
(二)女子组
项 目 标 准 30岁(含)以下 31岁(含)以上 10米X4往返跑 ≤14″1 ≤14″4 800米跑 ≤4′20″ ≤4′30″ 纵跳摸高 ≥230厘米
附件2:
公安机关录用人民警察体能测评实施规则
一、10米×4往返跑
场地器材:10米长的直线跑道若干,在跑道的两端线(S1和S2)外30厘米处各划一条线(图1)。木块(5厘米×10厘米)每道3块,其中2块放在S2线外的横线上,一块放在S1线外的横线上。秒表若干块,使用前应进行校正。
测试方法:受测试者用站立式起跑,听到发令后从S1线外起跑,当跑到S2线前面,用一只手拿起一木块随即往回跑,跑到S1线前时交换木块,再跑回S2交换另一木块,最后持木块冲出S1线,记录跑完全程的时间。记录以秒为单位,取一位小数,第二位小数非“0”时则进1。
注意事项:当受测者取放木块时,脚不要越过S1和S2线。
S1 S2 ←→ ← 10米 → 30厘米 图1
二、男子1000米跑、女子800米跑
场地器材:400米田径跑道。地面平坦,地质不限。秒表若干块,使用前应进行校正。
测试方法:受测者分组测,每组不得少于2人,用站立式起跑。当听到口令或哨音后开始起跑。当受测者到达终点时停表,终点记录员负责登记每人成绩,登记成绩以分、秒为单位,不计小数。
三、纵跳摸高
场地要求:通常在室内场地测试。如选择室外场地测试,需在天气状况许可的情况下进行,当天平均气温应在15~35摄氏度之间,无太阳直射、风力不超过3级。
测试方法:准备测试阶段,受测者双脚自然分开,呈站立姿势。接到指令后,受测者屈腿半蹲,双臂尽力后摆,然后向前上方快速摆臂,双腿同时发力,尽力垂直向上起跳,同时单手举起触摸固定的高度线或者自动摸高器的测试条,触摸到高度线或者测试条的视为合格。测试不超过三次。
注意事项:(1)起跳时,受测者双腿不能移动或有垫步动作;(2)受测者指甲不得超过指尖0.3厘米;(3)受测者徒手触摸,不得带手套等其他物品;(4)受测者统一采用赤脚(可穿袜子)起跳,起跳处铺垫不超过2厘米的硬质无弹性垫子。
您可能关注的文档
- 主题班会方案《走好人生每一步》.doc
- 主题班会设计——不一样的态度,不一样的生活.doc
- 主题:司法考试.doc
- 举例论证法规律揭秘.doc
- 乌申斯基曾说过.doc
- 乐坛天后的乐坛传 奇2011.2.24.doc
- 乐在农家1.doc
- 乔布斯的批判----读《乔布斯传》心得.doc
- 乙型肝炎两对半联合检测.doc
- 乌什一中“各级干部赴基层转变作风服务群众”第三阶段总结.doc
- 2025中国科学院科技战略咨询研究院教育助理招聘1人笔试题库附答案解析.docx
- 2025中国电信股份有限公司亳州分公司外包人员招聘1人参考题库附答案解析.docx
- 2019-2020年华师大版小学品德与社会三年级下册共同维护食品安全说课和教学设计.doc
- 2019年人教版六年级语文毕业总复习资料.doc
- 2025四川南充市公共资源交易中心考调人员5人备考题库附答案解析.docx
- 2025北京市公共资源交易中心招聘8人笔试题库附答案解析.docx
- 2025国务院国资委研究中心招聘2人笔试题库附答案解析.docx
- 2025中国水利水电科学研究院招聘11人参考题库附答案解析.docx
- 2025宁波市江北区司法局招聘2人备考题库附答案解析.docx
- 2025北京市文化和旅游局宣传中心招聘应届毕业生1人笔试题库附答案解析.docx
最近下载
- 微型企业应急救援预案模板(定稿).pdf VIP
- 2025年群团工作部上半年工作总结.docx VIP
- 2025年拍卖师拍卖系统电子竞价数据隐私保护专题试卷及解析.pdf VIP
- 药品检验检测机构凝胶检测技术鲎试剂质量标准.pdf VIP
- 品管圈PDCA获奖案例呼吸科提高患者吸入剂规范使用达标率.pptx
- 实施指南《GB19521.12 - 2004有机过氧化物危险货物危险特性检验安全规范》实施指南.pptx VIP
- 2025年房地产经纪人行纪合同中的合同变更规则专题试卷及解析.pdf VIP
- 雕塑设计制作合同协议书范本2025年.docx VIP
- 婴幼儿反复喘息诊治、管理、预防临床实践循证指南(2025)解读PPT课件.pptx VIP
- 奶茶制作流程.pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)