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销售经理的岗位职责
销售经理的岗位职责
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省级经理的岗位职责
一、???????
1、将公司下达的任务指标逐级分解到各客户经理,确定本省销售目标与主攻方向,并制订相应的计划与策略,对销售的完成负全责。
2、根据市场情况设置销售区域,选聘区域经理、客户经理,并负责分管区域内区域经理、客户经理工作的指导、检查与考核,制定与监督工资资金分配方案的落实。
3、制定本省广告促销总体策划方案与广告投放方案,审核、指导、监督区域经理合理进行广告安排与投放工作。
4、负责全省网络的管理,制定全省经销商、二批商设置方案,开设与淘汰经销商的审批。
5、制定负责策划组织全省内的大型促销活动,对各区域经理提出的各项促销方案进行预审。
6、了解全省的整体销售情况、渠道运转情况,完成综合性市场调查与预测报告上报公司。
7、控制各项销售费用的开支。
8、负责解决区域内的销售问题及疑难问题。协调好本省各职能部门的关系。
9、负责分管区域内公司销售人员的管理,及时传达公司的各项政策。
二、???????
1、每天电话联系客户、客户经理、区域经理了解销售情况、库存、资金状况及存在问题,要求做到每家客户及客户经理每月不少于1次,区域经理要求每月不少于5次,并做好电话记录。
2、每月走访客户及检查客户经理工作,每月不得少于各10家及30%的面,并做好走访检查记录。
3、每月召开1次客户经理会议与经销商会议(可以全省开,但主要分片开),布置工作,落实任务,传达公司精神。
4、审核批准区域经理的广告促销计划,并转报公司批准后督促落实,并检查区域经理广告促销计划执行情况。
5、审核批准区域经理组织评定的工资资金分配方案。
6、落实分解销售计划目标任务,按旬按月汇总上报全省分地区、分客户的销售计划,并检查监督落实完成情况。
7、每月作出全省销售情况总结,市场分析报告,拟定下月作战方案。
8、每月汇总质量与售后服务工作反馈意见,并提出工作改进建议方案。
9、每月考核区域经理的工作,调查了解销售员,客户对区域经理工作的意见与评价,并反馈给区域经理,并上报销售公司考核意见。
10、??????????? 对新开客户与淘汰客户进行审查,并转报销售公司批准。
区域经理的岗位职责
一、???
1、负责分管区域内客户经理工作的指导、检查和考核。
2、负责协调全片分管区域内在销售中碰到的各类问题。
3、负责分管区域内的广告策划及安排、策划、组织大型促销活动。
4、负责落实分管区域内销售任务的分解落实与解决疑难问题。
5、负责分管区域内公司销售人员的管理,传达公司政策。
二、???
1、每天电话联系客户及客户经理,了解销售情况、库存、资金状况及存在问题,要求做到每家客户及客户经理每月不少于3次,并记下电话记录。
2、每月走访客户及检查客户经理工作,每月不得少于1-2次,并做好走访记录。
3、每月抽查各分管客户经理下属二批、零售商1次,考核客户经理汇报资料的真实性。每月不得少于各10家,抽查面必须占各分管面的30%。
4、每月召开1次客户会议(若省级经理召开全省经销商会议的可不重复)。
5、每月召开1次客户经理会议,总结本期销售工作经验教训,分析市场形势,落实下期销售任务,考核评定工作业绩与工资资金,通报对客户经理工作业绩的评定。
6、每旬汇总分管区域的销售计划。
7、重点解决负增长客户或市场发生问题的客户恢复销售。
8、组织协调分管区域内的大型促销活动。
9、检查、监督分管区域内价格、区域销售责任制执行情况。
10、??????????? 协调解决分管区域经销商客户经理之间的矛盾及解决疑难问题。
11、??????????? 安排广告促销计划上报省级经理,经公司审批后具体落实执行。
客户经理岗位职责
一、??? 3
1、帮助监督客户建立各类台帐,并监督经销商每月与二批商结清帐目、兑现政策,提高经销商信誉,及汇总报销售公司以便我司按时给经销商兑现政策,了解市场情况。
2、每旬与经销商分析1次市场形势,制定发货计划,落实销售任务。
3、每月召开1次二批商会议。沟通信息,制定目标任务,宣传公司政策与要求,解决二批商提出的问题。
4、按公司的要求开展促销活动,组织经销商、二批商参与铺货及促销活动。
5、监督管理价格及销售责任区域内的铺货率,严禁到处乱窜货。
6、解决质量等我公司存在的问题,做好售后服务工作。
7、与经销商共同商议提出广告宣传促销活动的建议方案,报请区域经理后经省级经理、公司批准后组织实施。
8、及时了解市场信息与客户要求,按旬汇报区域经理地,有特殊问题立即可以越级汇报直至公司。
9、每月走访二批商客户1次,并填报走访表,汇总备查。
二、??? 1、每天检查经销商的库存与销售报表1次,并每5天登记1次。
2、与二批商电话联系业务,督促经销商送货(做到每3天联系1次,并做好电话记录)。
3、走访所
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