2008流行音乐大赛策划方案.doc

2008流行音乐大赛 赛事流程 第一章 海 选（初赛） 一、总结出报名人数及相关资料，通知选手。 1、通知方式：在官方网站做公告；手机短信通知； 2、就报名情况加大宣传力度。 ● 备注： 初次面试选手需自带服装， 带身份证、学历证明正本及副本。 根据个人才艺展示需要，自备乐器或背景音乐。 二、海选时间安排 2008年10月初 （1-5天） 三、海选地点（有执行公司由执行公司确认，组委会主办需自行确认） 1、海选地点：酒店会议厅、学校礼堂、电视台演播室等； 2、设置现场网络报名点（准备2台以上电脑并连接网络）； 3、选手领取编号（编号由现场抽签决定）拍照，填简历； 4、现场需设置验证环节，身份证学历证复印； 5、搜集选手广告、歌、舞表演或有关印刷品、录像资料（如有）备份； 6、向选手解释考核方式； 7、选手分组进场接受评委考核。 ● 备注： 需要电脑、复印机等； 准备号牌、选手档案袋； 3、工作人员若干。 四、参赛人数： 所有报名选手 五、比赛项目： 形体展示+机智问答+才艺表演 1、自我介绍 2、形体展示：要求穿可展示形体的服装(如短裙、短裤、吊带背心，服装自备) 3、才艺展示：选手须自备乐器和背景音乐（CD、VCD） 六、人员安排构成 1、专业评委5位，其中形象造型专业人士1位、服装专业人士1名位、形体专业人士1名。主办方各1名 2、主持人：1-2位 3、主办方工作人员不少于10位。 七、入围人数 每赛区不少于50人，不超过100人 八、评分标准及方式 1、总体原则：公开、公平、公正，不得徇私舞弊。 2、评委考核实行总分10分制。形象仪态(10分)，综合素质（10分） 3、得分计算方法：去掉最高分和最低分后平均分（分数为精确到小数点后1位） ★ 形象仪态：从形象、表演技巧、肢体语言（站姿、行走）等方面进行评判； ★ 综合素质：从语言能力（普通话、逻辑、口才）、心理素质、文化素质等方面进行评判； 4、选手最终得分为： {形象仪态(10分)+综合素质（10分）}÷2 5、综合得分在8分以上进入复赛。 第二章 复 赛 一、时间安排 2008年10月中旬 1-3天 二、比赛地点（由执行公司确认，组委会主办需自行确认） 1、海选地点：酒店会议厅、学校礼堂、电视台演播室等； 2、选手重新编号（编号由现场抽签决定） 3、向选手解释考核方式(才艺展示、自我介绍二分钟)； 4、选手分组进场接受评委考核。 　　　 三、参赛人数 50-100人（分10组出场）筛选出当日参赛人数的一半。 四、比赛项目 1、才艺展示，如：舞蹈、音乐、走秀、表演等；（服装由主办单位提供？） 2、机智问答 3、才艺展示，选手仍须自备乐器和背景音乐（CD、VCD、道具、服装）等 五、人员安排构成 　　　　 1、评委：7位，其中形象造型专业人士1位、服装专业人士1名位、形体专业人士1名、文化名人1名、著名艺人1名、主办方各1名 2、主持人：2位 观众评委10人（自行随意安排） 4、主办方工作人员不少于15--20位。 六、入围人数 20名　　 七、评分标准及方式 1、总体原则：公开、公平、公正，不得徇私舞弊。 2、评委考核实行总分10分制。形象仪态(10分)，综合素质（10分），表演能力(10分)。 3、得分计算方法：（分数为精确到小数点后2位） 形象仪态(10分)+ 综合素质（10分）+ 表演能力（10分）÷3 4、评委根据选手表现在《评分表》上登记选手得分，加上观众评委给出得分，并进行选手总分排名。 ● 备注： （1）形象仪态：从形象、肢体语言（站姿、行走）等方面进行评判。（10分） 身材、体形整体状况；（5分） 神态、步态的自然协调性和总体体态的和谐程度以及肢体语言的表现力等。（5分） （2）综合素质：从语言能力（普通话、逻辑、口才）、心理素质、文化素质以及选手培训表现等方面进行评判。（10分） 基本技能技巧的掌握程度、艺术基础水平(包括对音乐、美术、舞蹈和其他艺术形式的感知力)；（2.5分） 知识问答、历史文化知识、自然常识、思维分析、知识运用能力及对事物判断力；（3分） 文化基础知识水平及个人综合修养状况等；（3分） D．英语听说能力。（1.5分） （3）表演能力表演能力： 对舞蹈、音乐、才艺的表现及编导意图的理解；（1.5分） 对神态、造型等技能技巧的综合运用处理；（1.5分） 镜头前的感觉和表现力（包括摄影和录像）（3.5分） 演讲表达能力。（3.5分） 第三章 决 赛 一、时间安排 2008年10月中下旬 （1天） 二、比赛地点（有执行公司由执行公司确认，组委会主办需自行确认） 1、海选地点：酒店会议厅、学校礼堂、电视台演播室等；