- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
商店店面人员管理
商店店面人员管理 几个问题 1、? 商店管理者的核心工作是什么? 2、? 商店管理者最困难的工作是什么? 3、 管理者最需要学习的是什么? 4、 管理者最核心的领导力是什么? 店面管理对象 1、从组织架构层级看 2、从功能划分岗位性质来看 人员管理的意义 生意乃以人为本 顾客的需求 我们企业的文化,经营理念的需要 管理者完成任务创造业绩的需要 人员管理的方法 第一:是领导者本身的素质和修养 第二:是“管人“的方法和技巧” 人员管理的方法 关心了解你的员工 从尊重员工做起 进行有效的沟通 创造公平公正的工作环境 有效的制度管理 激励奖罚并用 有效的培训 关爱员工 领袖的思维方式 成功是因为态度 我是我认为的我 我是一切的根源 (ABC情绪理论) 不是不可能,只是暂时没有找到方法 山不过来,我就过去 每天进步一点点 决心决定成功 天助自助者 太棒了 杠杆原理 头脑风暴 快乐基金 修路原则 离场测试 “猴子”管理 六点优先工作制 高效团队的必备条件 共同的利益基础 激励成员向上的“游戏”规则 积极向上的共同价值观念 和睦的人际关系 有效沟通 被一致认同的领袖人物 独立、高效完成本职工作的成员 出色的团队组织与管理技巧 持续、系统、有效的教育训练 谢谢大家! * * 天津家世界家居建材超市有限公司
您可能关注的文档
- 京酱菠菜.doc
- 产品决策案例.doc
- 人力资源管理的动态结构.ppt
- 人力资源管理师培训(招聘与配置)(二级 培训教案).ppt
- 五行人格研究专家—吴越简介v2.ppt
- 产品数据管理的基本概念.ppt
- 人力资源管理课程全文.ppt
- 人员招聘与遴选.ppt
- 人才培养模式改革研究与实践 河北经贸大学.ppt
- 人教版第11册《鸟的天堂》教案.doc
- 四川省德阳市罗江中学2025届高三考前热身化学试卷含解析.doc
- 山东省枣庄现代实验学校2025届高三下学期第五次调研考试化学试题含解析.doc
- 吉林省长春市十一高中等九校教育联盟2025届高三一诊考试生物试卷含解析.doc
- 2025届江苏省盐城市伍佑中学高考仿真模拟化学试卷含解析.doc
- 2025届广西贺州中学高考冲刺押题(最后一卷)生物试卷含解析.doc
- 安徽省池州市贵池区2025届高三第一次模拟考试生物试卷含解析.doc
- 宁夏银川一中2025届高三(最后冲刺)化学试卷含解析.doc
- 广东省广州市增城区四校联考2025届高考压轴卷化学试卷含解析.doc
- 2025届邯郸市第一中学高考生物必刷试卷含解析.doc
- 2025届安徽省安庆市石化第一中学高考仿真卷化学试卷含解析.doc
文档评论(0)