告别榜样,迎管理接偶像.docVIP

告别榜样,迎管理接偶像 　　在价值观多元化的背景下，新时期榜样不太可能以ldquo;高、大、全rdquo;的形象存在，而民众也越来越理性，对ldquo;榜样rdquo;的定义更多是一种附属在某人身上的精神力量。对ldquo;榜样rdquo;多维度认识，取其可贵之处学习，也是职场生存法则之一。 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　李娜mdash;mdash;拼搏 直率李娜，网球运动员。2011年获得法国网球公开赛女单冠军，成为中国乃至亚洲在网球四大满贯赛事上夺得的第一个单打冠军。除了勇于拼搏，永不放弃的体育精神，李娜的直率也名声在外。她回答记者提问时说，激励自己成功的原因是ldquo;奖金rdquo;，这种直率回答，让她收获不少人气。 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　姚明mdash;mdash;奋斗 慈善 集体荣誉感姚明，国家篮球队、NBA篮球运动员，中国篮球的标志和骄傲。7月20日，姚明宣布退役，中国奥委会决定授予姚明ldquo;中国奥林匹克金质奖章rdquo;。姚明除了在篮球上的成绩，国人对他的尊崇还来自于他的集体荣誉感和对公益事业的关注。他发起成立的ldquo;姚基金rdquo;致力于助学兴教，极具号召力。他自己对慈善事业也慷慨大方。 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　唐骏mdash;mdash;努力勤奋虽然ldquo;学历门rdquo;让唐骏备受质疑，但唐骏的努力和勤奋仍被奉为职场典范。他从微软辞职时，写给比尔盖茨的信中讲到：我不敢说我是微软一万八千员工里面最勤奋的，但我敢说这一万八千个员工中没有比我更勤奋的。以勤奋取得职场成功，无疑是每个职场人的梦想，唐骏也因此被封为ldquo;打工皇帝rdquo;。 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　王石mdash;mdash;挑战自我王石首先是一名成功的商人，但与一般的成功企业家不同，王石并没有安于企业掌舵人的身份，他关心时事，攀登珠穆朗玛峰，客串主持人。王石不断挑战自我的精神，让他拥有了不凡的人格魅力。 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　马云mdash;mdash;创新 诚信马云创立的阿里巴巴集团无疑是开创了一种全新的电子商务模式，改变人们的生活和消费观念。马云是一位极具感染力的企业领袖，这在于他一直倡导主流、正义的价值观。他提倡和推进诚信经营，这让他在集团内部和外界有拥有较高的威信。 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　韩寒mdash;mdash;关注社会 平民喉舌作家韩寒、赛车手韩寒，韩寒的两重身份都不及他的博客关注度高。在博客上，韩寒针砭时弊，对腐败、不公正、虚假等等社会现象极尽讽刺之能事。人们从他犀利的文章中获得共鸣，将心中的怨气、闷气借韩寒刻薄、犀利的文字释放出来。在网民中往往形成大事看凤凰（卫视），评论看韩寒的习惯。 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　李宇春mdash;mdash;草根自信也许很多人对李宇春的成功不屑一顾。但不可否认，李宇春的成功给了很多草根成功、成名的希望。除了李宇春一夜成名的成功吸引人，其直率的个性、自信的风范，也让很多人为之着迷。歌迷因着对她的热爱和支持，成立了ldquo;玉米爱心基金rdquo;，热心公益事业。一名草根歌手能吸引歌迷热心公益，足见其魅力之大。 　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　杨澜mdash;mdash;内外兼修的典范杨澜是很多职场女性的梦想和目标。美丽、有学识、事业成功、家庭幸福，女性梦想拥有的东西她几乎全部拥有。网上流传着不知真假的ldquo;杨澜忠告rdquo;，被许多职场女性奉为宝典，按偶像的指引一步一步完善自己。 时间管理（Time Management） 目录 1 什么是时间管理 2 时间管理方法 3 最新的时间管理概念--GTD 4 时间管理的十一条金律[1] 5 时间管理案例分析 5.1 案例一:浅谈高校管理者的时间管理[2] 5.2 案例二：时间管理的小故事[3] 5.3 案例三：时间管理——华为成功之宝[4] 6 几款在线的时间管理工具 7 参考文献 什么是时间管理 时间管理是有效地运用时间，降低变动性。 时间管理的目的：决定该做些什么；决定什么事情不应该做。 时间管理最重要的功能：是透过事先的规划，做为一种提醒与指引。 　　一、无法管理外在的要求？应接不暇 　　主管最大的困扰就是，太多来自外界的干扰，随时得放下手边的工作去做别的事情。 　　担任主管的责任之一就是集合多人的努力，共同完成一份工作。换句话说，主管的工作有很大的一部份需要与别人互动，外界的干扰是主管工作的一部份。你可以排定某些时段做为你的工作空挡，当有人临时找你需要讨论事情时，告诉他，你这会儿忙着呢，不急的话儿，在你的空挡时间再来详谈