三、健康教育项目计划与实施.pptVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
三、健康教育项目计划与实施

* * * * 健康教育项目的制定 晋中市疾病控制中心 晋中市健康教育所 孙千柱 健康教育项目计划与实施 收集辖区内健康相关信息,明确辖区内主要健康问题,开展目标人群的健康需求评估 主要卫生问题树状图 问题树是用于分析导致问题的根本原因的一种定性研究工具。 适用于:社区需求调研,基线调查 参与式健康教育活动 问 题 树 1、社区需求评估 通过事先进行周密而科学的研究来设计、计划健康教育活动的过程 1)问题与政策分析: 实际上是一种“社区诊断”,它应用社会学、流行病学等的调查研究方法,分析社区或社区人群 存在哪些主要的健康问题;这些问题中哪些是可干预的和社区人群所最需要的;最后确定如何开展健康教育。 社区需求评估 2)形势分析 人、财、物等基本条件: 人——指基本人员配备与人员对健康教育项目 的理解、操作、管理、监测、评价等基 本能力; 财——指健康教育项目所需要的经费筹集; 物——指开展健康教育项目所需的设备、配置 相应的工作资料。 2、目标人群的分析 健康教育把特定的人群列为干预对象, 称为目标人群 一级目标人群: 是危险因素的直接持有者,如控烟项目中的吸烟者 二级目标人群: 是与一级目标人群关系密切并对一级人群的信念与行为起较大影响作用的人,如吸烟者的配偶等。 三级目标人群 是对本项目有较大影响作用的人群,如行政决策者、经济支持者等 3.计 划 活 动 实 施 (1)制定目标与指标 目标从宏观考虑是总体努力的方向,指标则是 针对目标而设计的具体的量化要求 1)作为指标须具备对象变化范围、变化内容、变化 期限、变化程度等要素。如知识、信念、行为等 的改变,发病率、死亡率的改变等。要避免把工 作内容作指标,如“每月对居民举办讲座一次。 2)指标 近期指标:知识水平的改变、信念和态度的改变等 中期指标:包括行为的改变; 远期指标:包括发病率的改变、人群健康水平的改变 生活质量的提高及环境综合质量的改善等 计 划 活 动 实 施 (2)确定教育策略 制定政策、行政干预策略,主要有法规、规定、制度、纪律等条文的制定,监督实施。 社区卫生服务:在社区形成的医疗、预防、康复、健康教育、卫生监督五位一体的卫生服务体系中,把健康教育作为提高社区人群的自我保健能力,完善体系的一个重要内容。 计 划 活 动 实 施 行为改变: 知识,使人们知道不良行为将使健康处于危险状态,应用什么办法来改变 态度,寻找动机使人们产生积极愿望去改变不良行为; 技能,教会人们改变不良行为的技能; 干预策略,在社区能否被接受; 政策、法律、制度等方面是否可行性。 计 划 活 动 实 施 社区行动:通过现有的社区组织,按我们健康教育的目的,注重整个社区的认识与健康技能的提高与发展。 环境支持:改变周围环境,营造良好的环境氛围 (3)材料的制作与预试验 在材料设计前,首先根据规划设计的内容明确材料用于哪些特定人群,这些人群使用后会有什么反应,材料传播的形式与途径。设计完成后,对材料进行预实验。 计 划 活 动 实 施 传播材料制作达到如下要求 ★准确(科学性) ★适合所选媒介 ★具体 ★紧扣预期目标 ★简单清楚 ★对行为有所指导 ★通俗易懂 ★符合受众的社会、 ★实用   经济、生活、心 ★有吸引力   理等状况 计 划 活 动 实 施 (4)人员培训计划 第一 明确培训对象 第二 了解对象需求(需培训的知识、技能) 第三 确定培训目标 第四 准备培训内容(教材、课程、授课人) 第五 选择培训方式(讲座、大课、讨论式、演示、电化教育等) 第六 确定总体干预材料 第七 培训评价 4.总 结 评 价 健康教育活动的评价贯穿于健康教育的全过程,既有活动过程中的过程评价,也需日常管理中的资料积累,包括工作小结与时点监测、总结评价等。 (5)活动与日程管理 设计时,对计划的主要活动要 制定质量控制 列出主要活动并编制序号; 活动的执行者与目标人群; 活动的详细内容; 活动的规模及范围; 活

文档评论(0)

djdjix + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档