特产研究所2015年人才招聘计划表用人单位岗位名称岗位简介.DOCVIP

特产研究所2015年度人才招聘计划表 用人 单位 岗位 名称 岗位 简介 招聘 人数 招聘范围 专业 学历 要求 学位 要求 职称 要求 年龄 要求 政治面貌 其他 条件 招聘形式 备注 特种动物育种创新团队科研岗位 从事特种经济动物遗传育种学研究 1 留学回国、博士后出站、社会在职人员 畜牧 研究生 博士 45岁以下 　 在本学科领域开展了较为系统的研究工作，并以第一作者或通讯作者在本领域重要核心刊物发表过有影响的论文，或拥有重大发明专利、掌握关键技术等。有海外科研工作经历。 +面试 　 2 遗传育种 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 从事特种经济动物免疫研究工作 1 应届毕业生或博士后出站 预防兽医 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 药用植物资源与育种团队科研岗位 从事药用植物代谢组学方面研究工作 1 应届毕业生或博士后出站 植物代谢组学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 熟练操作质谱仪 笔试+面试 　 北方特色浆果资源评价与利用创新团队科研岗位 从事葡萄品种选育及葡萄酒酿制方面研究 1 应届毕业生或博士后出站 果树学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 中国农业科学院特产研究所 特种动植物产品加工团队科研岗位 从事微生物发酵方面科学研究 1 应届毕业生或博士后出站 微生物发酵 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 1 应届毕业生或博士后出站 植物药材的加工与贮藏 博士 不限 35岁以下 应届毕业生优先 笔试+面试 　 1 动物药材产品的加工 博士 不限 35岁以下 应届毕业生优先 笔试+面试 　 1 天然产物的提取、分离、制备 博士 不限 35岁以下 博士研究生学历，本科、硕士、博士均为天然产物化学专业。 笔试+面试 　 从事特种经济动物免疫与病理研究 1 应届毕业生或博士后出站 预防兽医学-免疫与病理学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 SCI论文影响因子累计5以上。 笔试+面试 　 从事特种经济动物分子细菌方面研究 1 应届毕业生或博士后出站 预防兽医学-分子细菌学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 本科专业：兽医；博、硕士从事细菌致病机理、分子生物学等相关研究。累计影响因子5以上。 笔试+面试 　 从事特种经济动物临床兽医方面研究 1 应届毕业生或博士后出站 预防兽医学/临床兽医 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 硕士研究生从事细菌学研究，具备临床操作能力，至少发表1篇SCI论文。 笔试+面试 　 中国农业科学院特产研究所 特种动物疫病防控团队科研岗位 从事特种经济动物病毒免疫方面研究 2 博士后出站或社会在职博士 预防兽医学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 年龄40岁以下，三年以上海外工作经历；以第一作者或通讯作者发表SCI论文5篇以上，或SCI累计影响因子10以上。 笔试+面试 　 特种动物干细胞团队科研岗位 从事实验动物方面科学研究 1 应届毕业生或博士后出站 实验动物学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 从事特种经济动物药理学研究 1 应届毕业生或博士后出站 动物药理学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 药用植物栽培团队科研岗位 从事土壤学和植物营养学研究 1 应届毕业生 植物营养学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 特种动物营养与饲养团队科研岗位 毛皮动物营养需要量，特种动物新饲料开发及饲料评价研究 1 应届毕业生/留学归国/博士后出站 研究生 博士 不限 40岁以下 不限 作为主持人或主要参加人参与过国家或省部级科研基金项目；第一作者SCI论文2篇以上，或单篇影响因子5以上。 笔试+面试 　 特种单胃/反刍动物营养代谢的分子机制研究 1 应届毕业生/留学归国/博士后出站 研究生 博士 不限 40岁以下 不限 作为主持人或主要参加人参与过国家或省部级科研基金项目；第一作者SCI论文2篇以上，或单篇影响因子6以上。 笔试+面试 　 中国农业科学院特产研究所 特种动物遗传资源创新团队科研岗位 从事特种经济动物功能基因挖掘研究 2 应届毕业生或博士后出站 遗传育种 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 1 应届毕业生或博士后出站 生物信息学 研究生 博士 不限 35岁以下 不限 无 笔试+面试 　 协助骨干专家完成特种动物胚胎附植调控机理、生殖免疫及其他等繁殖方面相关工作 3 应届毕业生或博士后出站 动物生殖生理或繁殖 研究生 博士或博士后 不限 40岁以下 不限 无 笔试+面试