地产工程中心内部培训.pptVIP

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  • 2018-01-21 发布于浙江
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2015年工作部署-整体工作思路 围绕百亿目标,以营销为龙头,以工程为基础,以报批报建为关键,以技术招采为保障,全面转变经营管理机制,持续提升品质质量,扎实推进标准化建设,推行全面预算管理,突出重点项目,坚持正面激励,狠抓工作落实,以全面完成各项目标任务。 2015年整体工作思路: 结果压倒一切 * 1 工程如何管理 技术的协作 成本的协调 目标明确 项目协同 节点、品质 资源的调配 2015年工作部署-整体工作思路 * 1 2015年工作部署-整体工作思路 1、缩短工程管理线,举行月度工程工作会,梳理月度工作计划与年度经营目标执行情况,解决工作过程中遇到的重点、难点问题,部署下月重点工作。 2、计划管理:对公司年度经营管理目标进行分解,制定相匹配施工节点管控计划,栋号施工计划,并前置考虑技术、招采等相关资源支持,计划落实到人。 3、过程管理:通过工程部履约要点、监理例会纪要,规范项目工程管理团队日常行为动作,通过设计/招采工作督办单解决项目日常推进过程中遇到的各类问题。 4、质量、安全文明管理:通过推广样板引路及三层会验制度,建立各项目质量保证体系,严格执行进场材料验收及影像资料留存制度,规范安全文明标准,提升安全文明施工意识。 5、人员管理:拓宽底层人才晋升渠道,通过出台工程管理处罚办法及工程巡检操作指引,以现场进度、质量、安全文明状态及规定动作完成情况对工程

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