某医院岗位工作分析培训.pptVIP

门矿医院2006年二季度培训 医院二季度培训 成年人慢慢被时代淘汰的最大原因不是年龄的增长，而是学习热忱的减退。 ——罗曼?罗兰 一、为什么要做岗位工作分析二、什么是岗位工作分析三、岗位工作分析的过程和方法四、岗位工作说明书简述五、我院岗位工作分析的安排要点 一、为什么要做岗位工作分析 二战的时候，有一位将军去视察军队。每到一处，无不军纪严整，将军非常满意。 当他走到炮兵团的时候，炮兵进行演习。从填料、瞄准、到射击，每个炮兵班合作得天衣无缝。但是将军发现一个奇怪的现象，在每个炮兵班里，总有这么一个兵，笔直地站在大炮旁，自始至终，一动不动。 将军对这些回答都不能满意。他又问了很多很多人。半年之后，他终于明白了：在汽车发明前，大炮是用马来拉的。每次射炮时，震天的炮声会惊了马。为了保证战马在射炮时保持原位，不把大炮拉走，设置了这个非常重要的岗位：专门拉马的兵。 一个世纪过去了，人类社会飞速发展，车代替了战马活跃在战场上。汽车是肯定不会受惊的，拉马的兵却保留了下来并伴随着一次次战役，忠实陪伴在每一座大炮旁。 医院为什么先后撤消了产科、妇科病房…… 门诊服务台的岗位设立效果如何…… 为什么经常紧张的岗位或个人，少抱怨累？ 为什么时常清闲的岗位或个人，多抱怨忙？ 为什么有人工作量不大，但埋怨自己兼职多？ 为什么环节流程工作有功大