中医院精神文明建设工作总结.docVIP

ⅩⅩ年ⅩⅩ市中医院精神文明建设工作总结 2013年全院职工以十七大精神为指导，认真落实科学发展观，以全面推进创先争优活动，坚持以病人为中心的服务理念，坚持精神文明重在建设的方针，进一步完善基础设施，增强服务功能，提高文化品位，优化诊疗环境，塑造良好形象，努力形成人人是文明建设主体，个个为文明建设作贡献的良好氛围，为构建和谐的医患关系，促进医院精神文明建设协调发展做出了积极贡献。 一、深入开展文明单位创建活动 （一）健全机构，狠抓落实 一是结合医院班子调整，及时调整精神文明建设委员会成员，确保组织建设。二是明确文明建设目标任务。将文明单位创建纳入党政年初计划，使各科室负责人责任明确，思想统一，提高了对文明建设的认识。三是狠抓责任落实。将三个文明建设的内容纳入医院工作的具体目标，并采取分解落实，量化考核，奖罚结合等措施，以保证各个阶段目标的实现。同时，在日常工作中，始终做到把精神文明建设与业务工作同部署、同检查、同评比、同考核，抓巩固，求实效；抓环节、求统一；抓提高，求发展。使文明建设工作做到虚实结合，以虚促实，保证创建工作扎实有序地开展。 （二）内强素质，外树形象 在文明建设中，按照两手抓，两手都要硬，精神文明、物质文明同步发展，齐头并进的原则，内强素质，外树形象，有力地推进了医院全面发展，提升了医院整体形象。 1、抓干部职工队伍建设，提高干部职工综合素质。 ①加强班子建设，增强核心