创业管理（张秀娥）chp6第六章 创业团队组建.ppt

第六章 创业团队组建 本章要点 创业者特质 创业团队 高效创业团队的培育和开发 风险投资奠基人乔治·多里奥讲到，“宁可考虑向有二流主意的一流人物投资，也决不向有一流主意的二流人物投资。” Jeffry A. Timmons（1999）认为，创业团队是高潜力企业的关键要素。大量证据表明，一个好的管理团队对于企业的成功起着举足轻重的作用。一个企业如果没有一个由一支两个以上关键贡献者组成的团队，企业是很难成长的。 第一节 创业者特质 在创业学中，广义的创业者是指参与创业活动的全部人员；狭义的创业者是指参与创业活动的核心人员，包括企业创始人或者创始团队。创业者是“具有创新、承担风险的特质，能适时地把握商业机会，筹建、经营组织并创造财富的人”。 一、创业者的“六大特质”和“五种天赋” 六大特质是指可以学习到的态度和行为，而五种天赋则是其他人所不一定能学得到的态度和行为。这也说明了要成为一名成功的创业者就必须具备外在的后天学习再加上天赋，这样才能成功。 （一）六大特质 1.责任感与决策力 2.领导力 3.执着于商机 4.对风险、模糊性和不确定性的容忍度 5.创造性、自立和适应能力 6.胜出的动机 “世界上没有什么可以取代持之以恒的恒心。才能做不到；有才能而没有获得成功的人到处都是。天赋做不到；没有作为的天赋几乎成了一句格言。教育做不到；世界上到处都是受过教育却被社会抛弃的人。