2017.8经济生活第七课.ppt

考点一：我国的分配制度 1.按劳分配 2.按生产要素分配 考点二：收入分配与社会公平 1.收入分配公平 2.效率与公平 考点一：我国的分配制度 1.为什么(客观必然性) （1）由我国现阶段的生产力水平决定的 （2）由我国现阶段的所有制结构决定的 （3）是发展社会主义市场经济的客观要求 （4）实践证明：这种分配制度对加快经济发展和实现共同富裕起到了促进作用。 考点一：我国的分配制度 考点二、收入分配与社会公平 1、收入分配公平 (1)含义 (2)意义 (3)如何实现收入分配的公平 【特别提示】误区 （1）收入分配公平就是坚持平均主义。 （2）收入分配的公平就是要消除收入差距。 (3)、如何实现收入分配的公平 （1）坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度——制度保证。 （2）两个比重,两个同步——重要举措。 (着力提高低收入者的收入，逐步提高最低工资标准，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制。) （3）再分配更加注重公平——重要举措。 （4）初次分配和再分配都要处理好效率和公平的关系。 (5)完善社会保障制度 【拓展思维】什么是初次分配和再分配 【思维拓展】 维护社会公平的经济意义 (1)效率与公平关系：效率是公平的物质前提，公平是提高效率的保证。维护社会公平有利于调动劳动者生产积极性，推动生产力发展，提高经济效率，增加社会财富。 (2)分配与消费：维护社会公平，有利于缩小收入差距，从而提升整个社会的消费水平，有利于引导生产，扩大内需。 (3)社会主义市场经济的特点：维护社会公平，有利于缩小行业之间、区域之间、城乡之间的收入差距，实现共同富裕的目标。 (4)科学发展观：维护社会公平是坚持以人为本，全面协调可持续，统筹兼顾的要求。 (5)经济发展方式：维护社会公平，有利于促进经济增长主要依靠投资、出口拉动向依靠投资、出口与消费协调拉动转变，实现经济发展方式的转变。 2. 效率与公平 （1）效率含义 （2）效率与公平的关系 （3）如何正确处理效率与公平的关系 第七课 个人收入的分配 考点一：我国的分配制度 生产 分配 决 定 我国现阶段的生产力水平 基本经济制度 （生产关系） 分配制度 生产力发展不平衡、 多层次 公有制为主体、多种 所有制经济共同发展 按劳分配为主体、 多种分配方式并存 决 定 决 定 决 定 决 定 按劳分配(主体) 2.是什么 按生产要素分配(多种分配方式并存) 基本内容和要求 (1)按劳分配 原因 作用 地位 (2)按生产要素分配(多种分配方式并存) ①哪些要素 ②意义 2、 按生产要素分配 为了进行社会生产经营而必须投入的各种经济资源 类别 对应形式 按资本要素分配 储蓄存款利息、股息、股票转让所得、债券的利息、私营企业主的税后利润 按土地要素分配 土地、房屋的租金和转让金 按管理要素分配 企业管理人才凭借管理才能和在生产经营中的贡献而参与分配的方式 按劳动要素分配 在私营、外企中劳动者获得的工资、奖金、津贴收入 按信息要素分配 提供市场信息、管理方案的收入 按技术要素分配 技术入股、专利使用、技术转让的 入 国有经济和 集体经济中 劳动者的工资 私营经济和 外资经济中 劳动者的工资 【特别提示】工资收入不都属于按劳分配 按劳分配 按劳动 要素分配 以农业生产为主要收入来源 在国企上班 在私营或外资企业工作 存款利息收入 炒股股息收入 下岗领取生活保障金 房屋出租 按劳动力要素分配 按劳分配 按资本要素分配 按土地要素分配 社会福利、保障收入 初次分配是指在创造国民收入的物质生产部门内部进行的分配。国民收入在物质生产部门内部按三个方面进行分配： 一是以税金和利润的形式上缴给国家，形成国家的收入； 二是以工资等方式分配给生产部门中的劳动者； 三是企业(集体)自留部分。 国民收入在物质生产部门进行分配后，还必须在全社会范围内进行的再次分配，以保证满足非物质生产部门的需要。再分配是指在初次分配的基础上，政府主要通过税收、财政提供社会保障机制和社会福利、转移支付及其他政策、法律等措施，调节各收入主体之间现金或实物的分配过程。 分别强调不同的方面 效率 公平 物质前提 保证 对立性： 一致性： * *