沙盘企业经营实战演练授课培训要点2011改进版.docVIP

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  • 2018-02-17 发布于贵州
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沙盘企业经营实战演练授课培训要点2011改进版.doc

沙盘企业经营实战演练授课培训要点2011改进版

沙盘企业经营实战演练授课培训要点 总体说明 在讲解沙盘的过程中,要注意如下几点: 教具的准备 培训组织工作 场地的安排 过程控制 培训进度安排 案例讲解 培训之前的准备工作 内部培训所需要的教具如下: 沙盘盘面 6张生产线订单筹码:投影仪、麦克风、白板、胶带纸、白纸6张、白板笔6张桌子,每张长1米,宽80厘米36张 破冰 该课程最重要的是要能够调动起气氛,让学员能够积极地参与到课程的讨论中。尤其是在有客户参加的时候,由于客户的年龄一般偏大,不是很容易能主动参与,所以必须有几项措施来保障: (1) 刚开始的时候,就要给学员讲,本次培训与其他课程的不同之处在于采用了体验式培训方式,遵循“体验-分享-提升-应用”的循环。如果参与得越多,将对大家的帮助越大。 (2) 做几个小游戏,让大家在轻松的氛围中,相互之间先熟悉起来。这些游戏包括: 课程开始时的游戏: 水杯游戏:每个小组一个水杯,倒满水,基本上快满出来了。然后,让学员将订书钉一颗一颗的放入其中。水一直不会漫出来。开始,学员还会一颗一颗地放,后来就会一块一块地放。基本上可以将一盒订书钉放入水中而不会漫出。让学员自己体会,这说明了什么道理。 (道理:大家懂的东西很多了,不过还是可以再学习不少新东西) 另外,问:如果要放一块石头进去,而水不会溢出来,怎么办? (答案:将水杯的水倒掉 ? 道理:只要放空自己的胸怀,任何东西都可以学的。)

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