选矿技术员工作流程精选 .doc

选矿技术员工作流程 1、在上级领导的带领下,具体负责选矿生产和技术管理等工作。 2、负责选厂工艺改造的组织实施及资料收集整理工作。 3、负责本单位、外购矿石、外购精矿粉及外委选矿试验及试验报告编制工作。 4、负责外购矿石、外购精矿粉的过秤、采样、制样整个过程的监督。 5、车间运转记录本及生产记录本的发放与回收。 6、负责编制金属平衡月报、炼金月报及外购矿石月报。 7、负责外购矿石的结账。 8、按照生产计划，完成当月处理矿量。 9、保证破碎车间及时供料，不能因为缺料造成球磨机停车。 10、保证总回收率不低于考核指标。 11、全月累计精矿品位必须达到规定指标以上。 12、加强文明生产，保持环境卫生，杜绝跑、冒、滴、漏现象。 13、严格执行安全责任制，组织落实安全操作规程，保证全厂不发生重大设备事故和重伤以上人身事故。 14、按时参加各种学习会议，不得缺席、迟到或早退。 15、参与选矿工艺设计及设备配置,对存在的问题提出建议和意见. 16、负责制定选矿各工艺岗位技术操作规程和安全生产操作规程. 17、参加制定选矿生产调试方案和指导生产调试 18、负责对选矿生产和技术过程进行监督. 19、负责编制选矿生产年、季、月计划 20、 负责审查选矿生产技术月报表. 王洋 抚顺市马郡城铁矿华鹏选矿 二〇一二年五月十八日 岗位职责： 1.负责现场的日常巡检工作，保证加药设备和管线的正常运行。发现问题，及时报告主管，协助解决。 2.负责对操作工进行管理、监督、培训工作，做好现场加药的记录、统计工作。 3.负责日常工作的档案管理。 4.熟悉OA工作流程，并熟练操作相关流程。 5.负责了解掌握设备运行情况，并作出相关的判断和及时的处理。 6.负责熟悉掌握生产工艺及流程，处理流程上出现的技术问题。 7.在日常工作中必须按照公司规定的统一着装，言行得体。 8.负责对操作工的工作绩效作出考评。 9.负责保守公司技术信息、商务信息等方面的商业秘密。 10.负责向上级汇报工作。每月上交工作总结及计划。 11.参加上级组织的培训活动，学习专业技术知识，提高技术水平。 12.完成上级安排的其他工作。 业绩报告 站在新的世纪里，透视过去的时光，工作的风风雨雨时时在我眼前隐现，回眸望去，过去的一幕幕在不知不觉中打湿眼睑。似乎岁月的记忆依然就在心头展现！时光如梭，当我意气奋发地跨入2010年的时候，不知不觉中参加工作已满三个年头了。回首这三年的工作，有硕果累累的喜悦，也有遇到困难和挫折时的惆怅。我自从2007年7月参加工作以来，在工作中我焕发出了高度的积极性、创造性和责任感，脚踏实地的做好本职工作，用理论知识武装自己的头脑，认真地研究、思考和解决工作中遇到的问题，服从上级领导的安排，认真完成领导分配的各项工作任务，与同事和睦相处。现将这些年的主要工作业绩总结如下： 2008年11月被总公司从五龙黄金矿业有限责任公司分配到吉林海沟矿业有限责任公司工作，为了尽快了解整个选冶车间的工艺流程，我不放过每一次的学习机会，见习期间，我基本熟悉了选冶车间工艺的运行状况。在巡检时，多次发现问题，一次我发现一号球磨机的分级机震动非常大，我马上通知了选厂机修班长，当机修班长找到原因后迅速进行修理，避免了停产的危险。为此我受到厂里领导的表扬奖励。这更激起了我学习的热情。于是我下决心一定要学好基本功，打下坚实的基础。 厂领导看我平时工作稳妥可靠，决定在我2009年3月见习期满后，任命我为碎矿车间三班班长。在担任班长期间常与班员讨论一些技术上的问题并把运行过程中出现的问题及时记录下来，并且分析出问题发生的原因，条件等，从而为以后的工作积累了许多宝贵的经验。 2009年6月，选冶厂为了提高矿石处理量，减小矿石的粒度和工人的劳动强度，实现多碎少磨，提高产金量，从而增加选冶厂的经济效益，公司领导决定在碎矿车间更换一台美卓GP100 M型圆锥破碎机，我全程参与了这次圆锥破碎机的安装。在第一次试车时，厂领导决定有我来记录运行情况，经过一个班的检测后，我拿到了这台圆锥破碎机运行的第一手资料。在十二天圆锥破碎机衬板的使用周期内，我完全掌握了其各项性能。在更换衬板时出现了问题，维修人员无法拆除动锥衬板的压盖，导致动锥衬板无法更换。我提出用水焊将衬板顶部切割，为衬板压盖制造空间这样会使压盖松动从而进行拆除。最后这个方法被应用并且顺利的将衬板更换。为检修缩短了时间，保证了选厂的正常生产。这台圆锥破碎机的应用也