综合治理性别比工作.doc

陈良中心卫生院 综合治理性别比活动工作汇报 阜宁县卫生局八月二日紧急召开了综合治理性别比工作会议，会后，院领导在全院职工大会上传达了县局会议精神，积极开展综合治理性别比活动，根据阜卫【2012】36号文件精神以及周春华局长在全县卫生系统综合治理出生人口性别比工作会议上的讲话精神，并贯彻落实具体工作措施。我院强化领导，精心组织，周密安排，使这次综合治理性别比活动取得了很好的效果。现将我院综合治理性别比工作的具体情况汇报如下： 一、加强领导，精心部署 　　为切实加强对综合治理性别比工作的领导，成立了由一把手顾院长任组长，分管院长邓春为副组长的行动领导小组，医疗组长及各职能科室负责人为成员。同时明确由王兰萍及周桂兰二位政治素质高、业务能力强的同志重点负责这项工作。医院在人力、物力和财力方面给予大力支持。领导小组不定期召开会议研究解决在综合治理性别比工作中存在的问题及部署下一步工作。专门制定了《陈良中心卫生院综合治理性别比工作实施方案》通过一系列的综合措施，有力地推动了全镇综合治理性别比工作的深入扎实开展。 　　二、广泛宣传，深入发动 　 我院召开会议学习了县卫生局文件精神后，在全镇范围开展大规模宣传，将阜宁县综合治理性别比工作方案及打击“两非”的相关文件和制度，下发到本院B超室、妇产科工作人员、全镇有关涉药人员手中；在主要街道、路口悬挂宣传横幅、竖幅，张贴宣传标语；组织我院B超室和妇产科工作人员抵制“两非”行为签名承诺活动，并进行登记备案。 　　三、完善制度，明确责任 　　我院为了认真做好综合治理性别比工作和打击“两非”工作，依据实际情况，制定完善了五项制度，明确责任，严格奖惩。1宣传制度。院综合治理性别比工作及打击“两非”领导小组依据各相关部门的职责，采取多渠道、多形式、全方位的宣传措施，大力营造宣传氛围。2孕期跟踪制度。对持证怀孕的育龄群众，必须接受镇计生服务中心及院计生人员的全程跟踪服务和落实定点分娩，对私自终止妊娠的，一律取消二胎生育指标。3联合检查制度。院打击“两非”领导小组定期联合镇计生部门组成联合检查组，对本院、各村卫生室和药店采用明查和暗访相结合的方式，进行全方位的检查。4过错追究制度。相关科室及工作人员必须各司其职，互相配合。凡不履行职责，工作推诿，造成极坏影响的，追究主要负责人和相关工作人员的责任。5举报有奖制度。对群众举报的线索，经我院打击“两非”领导小组及镇计生办调查属实的，对举报者奖励1000元。 　　四、突出重点，狠抓关键 　　我院在综合治理性别比工作中，狠抓关键环节，突出重点，全力抓好以下三项工作。1抓好二孩跟踪服务工作。我院对全镇领取《二孩生育证》对象的情况进行逐一调查登记并做好跟踪服务，严禁“两非”行为的发生，对违反政策的对象取消了其生育二胎的权利。2抓好院内B超室及妇产科工作人员的管理工作。对B超操作人员进行了培训，下发了相关的奖惩措施。3抓好终止妊娠药品管理工作。我们对辖区内所有经营终止妊娠药品的药店、诊所进行清理登记，禁止非法销售人工流产药品。 我院在县卫生局及镇政府的领导下，在综合治理性别比工作上取得了一定成绩，但是这项工作是一项重要的、长期的、艰巨的工作，我们一定要不断深入贯彻县政府、县卫生局会议精神，重拳出击，全面治理，全力抓好综合治理性别比工作，不断推动我镇此项工作深入健康发展。 二0一二年八月三日 陈良中心卫生院 综合治理性别比 工作汇报 二0一二年八月