海氏评价法(流程和要素详解).docVIP

海氏三要素评价法 图5-4 海氏法三要素之间的关系 表5-9 知识技能水平表 管理诀窍1起码的2相关的3多样的4广博的5全面的 人际技能基 本 的重 要 的关 键 的基 本 的重 要 的关 键 的基 本 的重 要 的关 键 的基 本 的重 要 的关 键 的基 本 的重 要 的关 键 的 专业理论知识1 基本的50576657 66 7666 76 8766 76 8776 87 10087 100 11587 100 115100 115 132115 132 152115 132 152132 152 175152 175 200152 175 200175 200 230200 230 2642初等 业务的66 76 8776 87 10087 100 11587 100 115 100 115 132 115 132 152 115 132 1100 115 132115 132 152115 132 152132 152 175 152 175 200152 175 200175 200 230200 230 264200 230 264230 264 304264 304 3503中等 业务的87 100 115 100 115 132 115 132 152 115 132 152132 152 175152 175 200152 175 200175 200 230200 230 264200 230 264230 264 304264 304 350264 304 350304 350 400350 400 4604高等 业务的115132152132 152 175152 175 200152 175 200175 200 230200 230 264200 230 264230 264 304264 304 350264 304 350304 350 400350 400 460350 400 460400 460 528460 528 6085基本 专业技术152175200175 200 230 200 230 264 200 230 264230 264 304264 304 350304 350 400350 400 460350 400 460400 460 528460 528 608460 528 608460528 608528 608 700608 700 8006熟练 专业技术200230264230 264 304264 304 350264 304 350304 350 400350 400 460350 400 460400 460 528460 528 608460 528 608528 608 700608 700 800608 700 800700 800 920800 920 10567精通 专业技术264304350304 350 400350 400 460350 400 460400 460 528460 528 608460 528 608528 608 700608 700 800608 700 800700 800 920800 920 1056800 920 1056920 1056 12161056 1216 14008权威 专业技术350400460400 460 528460 528 608460 528 608528 608 700608 700 800608 700 800700 800 920800 920 1056800 920 1056920 1056 12161056 1216 14001056 1216 14001216 1400 16001400 1600 18401基本的熟悉简单工作程序复印机操作员2初等业务的能同时操作多种简单的设备以完成一个工作流程接待员、 打字员3中等业务的对一些基本的方法和工艺熟练， 需具有使用专 业设备的能力人力资源助理$ 电气技师4高等业务的能应用较为复杂的流程和系统，此系统需要应用一些技术知识（非理性的）调度员、行政助理5基本专门技术通过正规的教育才能达到的一般技能；或通过工作锻炼掌握的一些特殊技巧（通常是感性的）会计、工程师6熟练专门技术充分掌握某技巧，该技巧需要相关实践和先例，或需要科学理论和原则，或两者都需要人力资源经理