中静管事业部管理方案.doc

中心静脉导管事业部激励制度 目的：为提高生产效率，保证生产纪律，提高员工工作热情，降低生产成本，提高产品质量，加强员工的质量意识，使员工主动积极参与质量控制，严格执行自检互检，特制定《中静管事业部激励制度》。 适用范围：适用于中静管事业部全体员工。 三：职责： 1.员工负责各自岗位配件的首检、自检、互检；负责异常问题的及时汇报；负责所使用物料、设备等的标识；严格按照作业指导书操作，严格遵守净化车间管理制度和相关的管理制度； 2.质检员负责部门来料、过程物料的验收、判定；成品检验；负责不合格品处置单的填写，跟踪不合格品的标识和隔离、不合格原因的追查、不合格品的处置和相应的措施、处置结果的验证；质检员负责维护体系的运行和监督检查，对出现的质量问题或不符合净化车间管理规定的行为有权对责任人出具罚款单；负责特殊订单的留样和记录；负责异常问题的及时汇报。 3.班组长负责生产计划的安排、现场物料标识、净化车间管理制度或相关管理制度的贯彻和实施；对不符合净化车间管理规定的人员具有处罚权；对班组人员具有调动权。异常问题的即时汇报。 4.门卫负责所管辖区域的卫生；有权对鞋和衣服摆放不规整的人员出具罚款单，负责异常问题的及时汇报。 1.自检互检方面： 1.1麻醉导管组自检互检 1.1.1、自检自产麻醉导管料拉力方面有重大差异的（废管或不合格的管测试），经验证确认有问题的奖励发现人5～30元；自检中发现麻醉导管有不明显实心的，每根奖励3元；自检麻醉导管包装袋有蚊虫的每个奖励1元； 1.1.2、自检麻醉接头有严重滑丝、劈裂，经验证属批量性的奖励发现人5元；自检中发现麻醉接头内芯有不透的，每个奖励1元； 1.1.3、互检中发现有下列质量问题的，奖罚方法如下：罚涉及该问题的工序人员10～50元，按一个人的处罚金额奖励给发现人，其余金额做为奖励基金； 1.1.3.1、互检中发现麻醉导管有未封头的； 1.1.3.2 互检中发现麻醉导管有未打孔或打孔不透的（专设测堵工序外）； 1.1.3.3、互检中发现麻醉导管有严重受损，无法满足临床方面需要的； 1.1.3.4、互检中发现麻醉导管是实心的； 1.1.3.5、互检中发现麻醉导管标识软硬度不正确的； 1.1.3.6、互检中发现印刷长度少印刷1cm以上； 2.1、互检中发现有下列质量问题的，奖罚方法如下：罚涉及该问题的工序人员5～10元，按一个人的处罚金额奖励给发现人，其余金额做为奖励基金； 2.1.1、互检中发现麻醉导管30mm长的范围内印刷严重不合格的； 2.1.2、互检中发现未放置导向头的； 3.1、员工在互检中发现未严格按照作业指导书或操作规程进行作业的，处罚违规者5～10元，按一个人的处罚金额奖励给发现人，其余金额做为奖励基金； 4.1静脉导管组自检互检方面 4.1.1有下列质量问题的，奖罚方法如下：罚涉及该问题的工序人员2～20元，按一个人的处罚金额奖励给发现人，其余金额做为奖励基金； 4.1.2 一次裁管注塑后尺寸不符合标准规定； 4.1.3注塑后产品上脏、有明显的气泡、跑料、压管、变形，管体上有料点、晶点在插入病人端的等未自检出来； 4.1.4 注塑后二次裁管尺寸不符合标准规定； 4.1.5工艺成熟后连接件有串腔； 4.1.6 尖端内外表面不光滑，有缺陷、连接处有缝隙，工艺成熟后尖端拉力不合格， 4.1.7粘接胶少拉力不合格（胶多、脏）； 4.1.8印刷后有效长度、刻度不符合标准规定（墨点、脏、双刻度、有明显的手感）； 4.1.9印刷规格印错； 4.2.0穿刺针针尖有平头、弯钩、毛刺、刃口有明显的偏斜 4.2.1穿刺针堵孔、通导丝挡、漏液； 5.1中转库自检互检方面 5.1.1错发重要配件的罚中转库20元； ※上述问题经质检员抽检出质量问题的罚相关人员20～50元。流到流水线上的罚相关人员及质检员、组长各50～100元。 6.1 、在1个月期间，对于违反《净化车间管理制度》以下行为的，第一次罚个人5元，第二次罚个人15元，第三次罚个人50元，且停工至少半个月； 6.1.1后面两步以外无人时，未随手关门者； 6.1.2.在洗手通道，未按洗手步骤洗手的； 6.1.3.未按洗手规定洗手者（净化车间人员每两小时至少对手清洗消毒一次并填写洗手记录）； 6.1.4在净化车间内，现场员工（直接接触产品的）接打手机者或发送信息的；（净化车间内手机必须将手机铃声设为震动或静音，不得用手机来查看时间） 6.1.5将拖鞋穿入二更者或二更衣柜内放置有拖鞋的；一更、二更衣柜内衣服要求必须挂在衣架上，门须随手关闭，门卫负责区域实施门卫负责制，衣柜分组实施定置管理。一组衣柜中有衣服摆放零乱或门未关闭的对组长按5元处罚；若检查中发现衣柜中有一个月内三次衣服摆放零乱或未关闭衣柜门的，视具体情况处罚组长10元； 6.1.6过缓冲间