课件08墙体文化.pptxVIP

墙体文化介绍实战本课学习重点一、为什么要掌握墙体文化介绍二、墙体文化介绍流程二、墙体文化介绍的要点和实操成果：让伙伴能在公众面前按标准做至少20分钟流利清晰的墙体文化介绍。为什么要掌握墙体文化 行动成功作为教育培训业领军企业，实效第一品牌，客户口碑相传，经常有很多企业组织团队来参观公司和晨会，学习行动公司的成功之处。把墙体文化介绍和晨会展示作为公司的 参观营销，可以让客户深度了解公司，从而迅速 建立信赖感，甚至现场达成成交。墙体文化介绍流程一、拜孔礼 行动成功是一家教育机构，通过教育帮助企业持续健康发展，员工安居乐业。身为师者，教书育人，对我们的能力和品德都有严格要求。 孔子为至圣先师，所以我们每日上、下班都行拜孔礼，时刻提醒自己身为师者，身正为师，德高为范。我们倡导企业学校化、领导导师化。 下面请大家跟我一起行“拜孔礼”！大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善。知止而后有定，定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得。物有本末，事有终始。知所先后，则近道矣。解析：学习的本义，在于发扬良好的品德，弃旧图新、去恶从善。知道应达到的境界和目标才能意志坚定，才能镇静不躁、思虑周详，最后有所收获。每样东西都有根本，都有始终，这是事物发展的规律。遵循这个规律，我们就掌握了人生的大道，去恶从善、积极向上。出处：《大学》古之学者必有师。师者，所以传道受业解惑也。人非生而知之者，孰能无惑？惑而不从师，其为惑也，终不解矣。是故无贵无贱，无长无少，道之所存，师之所存也。解析：求学问的人一定有老师。所谓老师，就是用来传授道理正确的价值观，传授职业技能，解答疑难问题的人。人不是生下来就懂的，谁没有疑难问题呢？有疑难却不请教老师，疑难终究不能解决。孔子说“三人行，必有我师”，所以，学生不一定不及老师，老师也不一定所有方面都比学生厉害。因此，不论地位高低，不论年龄大小，只要道理存在，老师也就在那里。出处：唐朝－韩愈《师说》拜孔礼标准1、伙伴进入公司首先行拜孔礼，每天工作结束或出差离开公司时也要行拜孔礼。2、行礼时须脱帽、放下随身物品。3、左手在外，右手在里，掌心面向自己，双手相错高举过头顶。4、双脚并拢，鞠躬90度，停留三秒后起身，礼毕。二、公司介绍 行动成功创立于2001年，目前在国内设有32家分子公司，近2000名专业教育顾问，服务体系遍布全国。 公司注重与企业的长久合作，提供业内公认的、以“实效第一”著称的教导型组织建设系列精品课程，有效帮助企业持续健康发展。 （客户见证举例2家） 正因能帮助客户取得实效的成果，区别于普通的培训公司，公司先后获得“最具社会责任奖、金口碑奖、中国教育培训业实效第一品牌、中国教育培训业领军品牌”等荣誉，被客户誉为培训业唯一“不含三聚氰胺”的培训公司。三、董事长介绍 行动成功的“实效第一”源自董事长李践导师。 李践导师是中国当代实践管理大师—— 1、他是一位成功的教练。他1986年在中国率先发起跆拳道运动，发行了中国第1和第2本跆拳道专著，并先后培养出38位省级、国家级跆拳道冠军。 2、他是一位成功的企业家。他1992年白手起家，创立风驰传媒。8年时间，让企业资产增加1500倍，成为中国最赚钱的广告公司，同时培训出77位总经理，56位百万富翁。2000年，华人首富李嘉诚先生出资2.78亿元收购风驰传媒49%股份。2003年委任李践为TOM户外传媒集团总裁。在李践的领导下，年产值高达33亿，纯利润8个亿，是中国最具影响力的传媒集团。 3、他是一位成功的企业家导师。他研发的“赢利模式”品牌课程被评为最受企业家欢迎课程，他发行了超过60项知识产权的产品，直接影响超过1000万职场人群。2007年，李践正式出任行动成功董事长，在他的指导下，行动成功为中国培训行业领军企业。四、企业文化价值观 中国民营企业的平均寿命只有2.9年，而宗教而能存活千年以上，为什么？因为宗教拥有超越个人需求、涵盖世人需求的宗教信仰和强大的心灵和思想教育体系。 作为企业，也应该拥有超越个人需求、以客户价值为导向、涵盖员工需求、有利于社会发展的事业信仰，并且建立企业自身的事业信仰教育系统，让成员拥有心灵的归属、心灵的追求，企业才能长久发展。四、企业文化价值观行动的愿景：愿天下人做自己真正想做的人 通过教育和知识，让人们得到成长，脱离愚昧和无知，解开心灵困枷，得到精神上和物质上的双丰富，达到内外和谐，幸福富足！行动的使命：培养教导型企业家，打造教导型组织行动的宗旨：引领企业持续赢利，基业长青 行动成功推崇师者文化，主张企业家成为导师，把教育引导作为核心的管理方法，传道——正确的价值观念，授业——提升成员工作技能，解惑！促使企业成员快乐工作，呈现最佳的工作状态和生命状态。最终帮助企业升级为可持续赢利、更长久发展的教导型组织。行动的信念：只要活着就要把行动成