8143963《公司简报》2015年第47期.pdfVIP

China Railway twenty-four Bureau of Anhui company briefing. 中铁24 局集团安徽工程有限公司主办 2015 年11 月16 日 第47 期（总第726 期） 公司到阜阳颍河大桥项目进行2015 届新员工回访 11 月 12 日上午， 公司党委书记房明州、工 房书记从事物发展规律的角度详细的解读了企 会主席刘苏率公司有关部门负责人莅临阜阳颍河大 业发展与个人发展、与团队发展的关系。新员工的 桥项目部，对今年新进大学生进行了亲切回访，同 加入，给公司注入了新鲜血液，企业增加活力，才 时还进行了职代会中期检查工作和青年突击队授旗 能适应新时代下的发展坏境。最后房书记给新员工 仪式。公司工会主席刘苏、副主席朱坤，公司副总 提出了几点要求:要主动的去感受、感知施工管理; 经理、项目分管领导张强同行参加。 干事情没有一帆风顺的，要学会处理问题的方法， 回访座谈会前，房书记一行到施工现场亲自给 要有应变能力，能妥善处理突发事件;要学会挑战， 项目部青年突击队授旗。 通过挑战来丰富阅历和提高认知水平;要有敬业、负 此次回访的形式是以座谈会的形式展开，5 名 责、合作精神以及高尚的职业道德，期望各新员工 新员工依次就三个月以来的工作、学习和生活上的 能在阜阳项目上锻炼成才。 收获及感悟作了认真汇报，项目书记王伯文就新员 在紧接着的职代会中期检查座谈会上，大家就 工的培养、使用、管理、见习计划的安排落实情况 职代会目标、执行情况，职工权益、薪酬休假等事 作了汇报。从汇报内容来看，三个多月以来，新员 项，员工们发言踊跃，提出了一些问题和建议，公 工们在各自的岗位上都有不同的收获。对于每位新 司工会领导作了认真解答和记录。【王伯文 辛宵宇】 员工进步和项目部所做的工作，房书记给予了肯定 和鼓励。 - 1 - 安徽科技学院来公司调研毕业生就业工作 11月13 日上午,安徽科技学院党委副书记 韦文联一行6 人在新站区人力资源和社会保障 局副局长刘大清等的陪同下来我公司调研毕业 生就业工作，回访该校毕业生。公司党委书记 房明州、总工程师王辅圣、总会计师张咏芳及 人力资源部负责人、用人单位和毕业生代表等 参加调研座谈。 在座谈会上，公司总工程师王辅圣同志代 表公司就安徽公司企业概况、人力资源管理情 况、安徽科技学院毕业生在安徽公司的发展情 况等作了详细汇报。房明州书记介绍了中铁二 十四局安徽公司和蚌埠市的“渊源”，对蚌埠、 凤阳两地办学的安徽科技学院来安徽公司调研 表示欢迎，他简要介绍了安徽公司的发展历史、 韦文联副书记介绍了安徽科技学院的发展情况、专业设 生产经营情况、公司高校毕业生招聘政策和人 置、毕业就业工作取得的成绩，指出本次来新站区和中铁二 才培养的主要措施。检测公司、财务共享中心 十四局安徽公司调研毕业生就业工作主要是为了让学校的 负责人作为用人单位代表介绍了安徽科技学院 人才培养方案更加贴近市场，提高人才培养的质量。他对安 毕业生在本单位的成长情况，物流分公司王讯、 徽公司企业发展取得的成绩和为国家社会做出的贡献给予 财务部王驰、检测公司刘青林作为安徽科技学 高度评价，对安徽公司给予该校毕业生就业工作的支持和对 院毕业生代表发言，向母校领导汇报了毕业后 该校学子成长的关心表示感谢。新站区人社局刘大清副局长 各自在中铁二十四局安徽公司的工作、学习和 指出中铁二十四局安徽公司尊重知识、尊重人才、重视大学 生活情况，感谢母校的教诲，感谢单位的培养， 生的引进、培养和使用，对安徽公司开展的导师带徒、职业 表示将珍惜岗位，努力工作，为母校争光，为 生涯导航、加强执业资格考试培训等做法以及人力资源管理 企业添彩。 工作取得的成绩给予了高度评价。 【高其军】 云谷路预留市政配套设施项目快速进点 日前，由我单位承建的合肥市云谷路预留